用工协议书3篇
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用工协议书3篇

时间:2023-01-05 16:05:04 来源:网友投稿

用工的协议书1  甲方:______身份证号码:______  乙方:______身份证号码:______  因工作需要,甲方聘用乙方从事大棚蔬菜生产劳务,根据有关规定,甲乙双方在*等自愿、协商一致下面是小编为大家整理的用工协议书3篇,供大家参考。

用工协议书3篇

用工的协议书1

  甲方:______身份证号码:______

  乙方:______身份证号码:______

  因工作需要,甲方聘用乙方从事大棚蔬菜生产劳务,根据有关规定,甲乙双方在*等自愿、协商一致的基础上订立本协议,共同执行。

  一、协议期限:

  本协议有效期限自______年______月______日起至______年______月______日止;

  二、用工约定:

  1、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即终止;

  2、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前十五日以书面或口头形式通知甲方。

  三、工作职责:

  1、乙方要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作;

  2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤;

  3、乙方要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、杜绝各类事故发生;

  4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任;

  四、工作时间:

  1、乙方在甲方工作期间,执行每日8小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬;

  2、乙方必须在规定的"劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面或口头形式向甲方请假,否则按旷工处理(旷工者每个工作日扣发______元工资);

  3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过天,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议;

  五、劳动保护和劳动条件:

  1、甲方应根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方;

  2、甲方不得无理或以不正当理由解聘乙方;

  3、甲方在此期间应主动对乙方进行技术培训和指导;

  4、甲方应对此期间乙方的工伤事件负相应的责任;

  六、劳动报酬:

  1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则;

  2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每日应以不少于40元人民币支付给乙方;

  七、有下列情形之一,甲方可解除本协议

  1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;

  2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;

  3、不服从分配,有违法、有严重违纪行为的;

  4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》的;

  5、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

  6、乙方有违反计划生育政策的;

  7、甲方宣告解散的;

  八、其它:

  1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;

  2、本协议经甲、乙双方签字后生效;

  3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;

  4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:______

  乙方:______

  ______年______月______日

用工的协议书2

  甲方:______

  乙方:______

  为进一步规范公司临时用工人员管理,保障临时用工人员在工作中人身安全,明确作业过程中甲乙双方各自的安全责任,根据国家有关法律、法规、经甲乙双方协商,特签订本安全协议书:

  一、工作概况

  工作内容:______

  工作地点:______

  承包方式:采用“固定计件结算”方式支付临时用工工资。

  二、甲乙双方共同责任。

  1、甲乙双方须共同遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和规定,认真执行国家、行业、企业安全技术标准。

  2、在甲方的统一管理下,共同组成作业现场临时安全负责人,对作业人员清楚交接作业安全方法措施,并在作业过程中严格贯彻执行。

  3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,不得违章指挥和违章作业。在组织生产时先落实安全保护措施,防止安全事故发生。

  4、共同抓好临时用工人员的安全教育,严肃安全劳动纪律,规范安全行为,禁止野蛮施工或作业。

  5、发生事故时,双方应立即采取措施保护现场,抢救伤员,防止事故扩大,并及时报告上级主管部门,组成事故调查小组,查明事故原因,确定事故责任,按照“三不放过”的原则拟订改进措施,提出对事故责任者的处理意见。

  三、甲方的具体责任。

  1、甲方对施工现场安全管理负责。组织指挥现场安全生产,向乙方告知本企业、本施工现场的安全生产规章制度,对乙方安全生产实施监督管理。

  2、在安排乙方工作时须针对其施工内容、工艺要求,提出施工方法和安全注意事项。

  3、对乙方相对固定人员应进行登记造册,复验身份证件,并协助乙方按名单对作业人员进行“三级”安全教育

  4、对乙方作业中的安全行为进行日常监督检查,纠正违章指挥和违章作业。发现严重的违章、违纪和事故隐患,应立即责令停工,监督整改后按双方商定的管理办法进行处理。严重者给予立即终止临时用工协议并清退出场,所造成的一切经济损失由乙方承担。

  5、对施工现场的各种安全设施和劳动保护用品定期进行检查和维护,及时消除隐患,保证其安全有效。

  四、乙方的具体责任。

  1、接受甲方管理人员的指挥和监督,遵守甲方的安全管理制度,并对作业过程中的自身安全负责。

  2、应指定专人负责临时用工人员安全管理、作业现场安全等具体工作

  3、临时用工负责人应根据甲方安全作业要求组织好所管辖人员安全。

  4、对相对固定作业人员须登记造册,定期对作业人员进行安全教育,发生人员调整时,要迅速报告甲方,并及时进行安全教育,未经安全教育的不得进入施工现场,不得录用无身份证件的人员和童工。

  5、乙方自带的劳动保护用品及机具、设备,应使用合格产品,一律禁止使用假冒伪劣产品和不合格的设备设施。

  6、临时作业人员在作业中必须遵章守纪,不得违章指挥和违章操作。作业中如因乙方作业人员违章指挥、违反纪律、违反安全操作规定而发生伤亡事故,其损失由乙方自行负责,给甲方造成损失的应负责赔偿。

  五、此协议一式两份,经甲乙双方签字后生效,具有同等法律效力。

  甲方乙方签名:______

  ______年______月______日______年______月______日

用工的协议书3

  甲方(用工方):_______________________,地址:______________________,法定代表人:________________________,统一社会信用代码:__________________________。

  乙方(提供劳务方):______________________,_____族,_____年_____月_____日出生,身份证号码:_______________,地址:__________________________________,联系电话:_________________________。

  甲方因工作需要,按照有关法律法规、规章规定,聘用乙方为我店铺员工。双方根据"*等自愿,协商一致"的原则,签定本协议,明确双方的权利、义务,以资共同遵守。

  一、协议期限

  本协议自_____年_____月_____日起生效。本协议有效期经甲、乙双方商定,无固定期限。本协议除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本协议规定的义务而依法予以终止外,其他终止条件为___________________。

  二、工作任务

  乙方职位是______________。

  三、工资

  1、工资依据职位和岗位支付,每年依工作表现调整。

  2、双方系劳务关系,甲方不为乙方交纳社会保险。

  四、甲方的权利义务

  1、按协议约定按时支付乙方劳动报酬。

  2、根据工作需要和规章制度,对乙方进行管理。

  3、保护乙方合法权益,根据乙方工作表现实施奖励和处罚。

  4、甲方有权根据业务需要、乙方能力和工作表现等安排调整乙方工作。

  五、乙方的权利义务

  1、遵守国家政策、法律、法规以及甲方制定的规章制度和劳动纪律。

  2、服从甲方的管理和要求,不得擅离职守。

  3、完成甲方指派的工作任务。

  4、按甲方的工作要求而加班和休假。

  5、工作期间,若因乙方个人原因损害、丢失店铺及顾客物品,乙方需承担赔偿责任。

  六、工作时间

  1、甲方可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

  2、有下列情形之一的,甲方可延长工作时间:__________

  1)发生自然灾害、事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

  2)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产或公共利益,必须及时抢修的;

  3)在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;

  4)必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的。

  七、其他

  1、乙方需向甲方支付押金人民币________元(大写:_______________元整),押金返还方式:_____________________。

  2、本协议自签字之日起生效。双方必须严格执行,未经双方同意,任何一方不得修改或变更。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

  3、双方在协议履行过程中发生争议,双方应当协商解决,协商不成的`,协议的任何一方都可向有管辖权的人民法院起诉。

  甲方:__________

  法定代表人(签字、捺印):__________

  _____年_____月_____日

  乙方(签字、捺印):__________

  _____年_____月_____日