篇一：办公室支部机关党建推进会发言
2023年全市党建工作推进会上的发言稿
尊敬的**秘书长，各位领导，同志们：
近年来，市直机关工委积极探索“融合党建”新路径，聚焦融什么、怎么融，创新推行“四融四强”工作法，坚持党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，以系统思维推动党建和业务工作深度融合。
融合构建组织体系强保障。积极构建“融合党建”大格局，增强党组织政治功能和组织功能，建立工委、部门党组（党委）、机关直属党组织、机关基层党支部“四级融合”组织体系。工委班子成员分别对6个党建工作片区加强指导，把提升质量贯穿机关党建工作全过程各层面。出台《市级机关部门单位党组（党委）落实机关党建领导责任实施办法（试行）》等配套文件。部门党组（党委）自觉接受工委指导督促，履行机关党建主体责任，班子成员“一岗双责”抓党建成为市委抓基层党建年度考核首述内容。各部门党员领导干部均担任所在党支部“第一书记”，市级机关378名党支部“第一书记”、143名党小组“第一组长”到位履职。弘扬支部建在连上光荣传统，以一个或几个处室为单位建立党支部（党小组），处长兼任党支部书记（党小组长），实现党建和
业务工作“一肩挑”。
融合推进工作落实强担当。积极落实新时代党的建设总要求，将“四融”作为打牢基层党建工作的重要抓手。一是工作谋划“融”。加强统筹谋划和顶层设计，推动党建与业务“一盘棋”。市委积极部署党建和业务年度工作“一套方案”，谋划各级党组织和党员干部党建和业务责任“一张清单”。二是党内生活“融”。将党内生活与业务工作在时间和内容上有机融合。党组（党委）理论学习中心组把研究解决改革发展稳定和党的建设面临的问题作为学习的着力点，基层党组织结合实际工作开展研讨交流，克服学用脱节、促进学用相长。三是重点项目“融”。围绕市委部署的重点项目，全面推行“书记项目领办行动”，落实重大任务、解决疑难问题成为检验党支部组织力的试金石。四是督查考评“融”。对党建和业务工作同步督促指导、联动式评价。市委年终考核融合了“党建与业务高质量发展”考核指标体系和评价机制，促进党建与业务工作同频共振。
融合建设干部队伍强素质。把加强干部队伍建设作为提升党建工作质量的重中之重，着力打造高素质专业化的干部队伍。一是同步教育培养。注重把既熟悉业务工作又热爱党务工作的优秀干部充实到党务干部队伍中，党务干部和业务
干部同步培养。部分单位设置“融合党建”课程，提升党员干部党建与业务工作融合能力。二是同步管理使用。党务和业务干部同步跟踪、动态管理，使双向交流成为常态。通过岗位练兵、技能比武等途径，增强党员干部的责任感荣誉感。三是同步推优晋升。同等对待党务和业务干部，推优晋升既看党建实效又看业务实绩。
融合创建党建品牌强服务。把创建机关党建服务品牌作为推进机关融合党建、推动党建高质量发展的重要抓手，以品牌引领推进融合党建实践。一是品牌定位“融”。坚持“品牌姓党”，不断强化融合理念，赋予机关党建服务品牌新理念新内涵。二是创建过程“融”。机关各部门的品牌创建工作统一由党组（党委）统筹领导创建，机关党组织牵头组织创建，机关全体党员干部职工共同参与创建，推动党建和业务工作全方位融合。三是服务功能“融”。持续开展我与群众面对面、社会评议等活动，每年解决困难诉求***余个，把品牌创建工作落实到为基层和群众办实事之中。
下一步，我们将深入贯彻落实此次会议精神，特别是**秘书长的讲话精神，学习各兄弟部门的先进经验，助推市直机关党建工作再上新台阶、再创新辉煌。
发言完毕，谢谢！
篇二：办公室支部机关党建推进会发言
在全市基层党建工作重点任务推进会上的表态发言
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好！
机构改革后，市直机关工委职责更多、责任更大。做好市直机关基层党建工作，有了更新更高更严的要求。我代表市直机关工委领导班子，对做好2021年基层党建工作郑重表态。
一、讲政治、顾大局，以心为民想、胸为帅谋的责任担当让机关党建工作潮头挺立。开局“十四五〞、建设新时代沿海强市，须全党全民上下同欲、齐心共力。作为导航、掌舵的党建工作，更是起着塑核心、筑堡垒、举旗帜、启航程的关键作用。机关党建作为党建工作的一个重要组成局部，如棋盘中一颗重要棋子，担负着教育管理党员干部、培育塑造先锋模范的重要作用。我们一定要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，深入贯彻落实新时代党的组织路线，紧紧围绕市委、市政府中心工作，在十项重点工作中，精诚履职、主动作为，唱响主旋律、传递正能量，把机关党建工作有机融入政治、经济、文化、社会和生态文明建设之中，以坚决的政治定力、高度的政治自觉和敏锐的政治思维，投身大合唱、创造新作为，以“做马就
要纵横驰骋、做炮就该雷霆万钧〞的责任意识和豪迈气概，为全市中心工作和“十四五〞高质量开展倾情效劳、竭诚护航。
二、强素质、树形象，以雷厉风行、善作善成的工作作风让机关党建工作落地有声。过去的一年，我们组织了多个层次的培训班和座谈体会、交流经验会议，开展了丰富多彩的党员志愿效劳活动，机关党员干部的作风越来越硬朗、越来越扎实。但是，作风建设不可能一劳永逸，而是一个永远在路上的终身必修课题。2021年年份特殊，是中国共产党成立100周年，是实施“十四五〞规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，是地方领导班子集中换届之年，机关党建工作任务更加艰巨。我们将一如既往地发扬市直机关工委的优良作风，把党员干部作风建设牢牢抓在手上。打铁必须自身硬，从机关工委班子成员做起，带着全体机关党员干部向中央看齐，向省市委看齐，向先进典型看齐，严明党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，牢固树立主责主业意识、服从执行意识，做到政治上成熟坚决、责任上守土有责、工作上抓铁有痕、纪律上百毒不侵，五指成拳、同心画圆，以坚强作风确保各项工作落到实处。
三、唱新曲、谱新篇，以路径清新、特色凸显的亮点工作让机关党建工作风景靓丽。机关党建常规工作很多，我们一定提起精神、保持调子、守住定力，不打折扣、不降标准，一招一式有板有眼完成好各项规定动作，保证质量，提升效果，不出纰漏。事业向前推进，工作也要常干常新。我们会坚持眼睛向上盯紧党的旗帜，听好党的声音，把好时代脉搏，踏好开展节拍，使机关党建工作始终与时代共振、始终走在前面；坚持眼睛向下征集民智，向基层要思路、要方案，以开拓进取的精神，创造性开展特色党建工作。我们准备在深化新时代党的创新理论武装、党务干部业务知识培训、党员开展对象培训、党员活动阵地建设、党建工作经验交流以及年终考核等方面推出新举措、拿出新动作，以创新的工作路径、鲜活的工作局面、扎实的工作成果写好2021年机关党建工作圆满答卷，助力“十四五〞开好局、起好步，以优异成绩庆祝建党100周年！
谢谢大家！
篇三：办公室支部机关党建推进会发言
在2023年机关党建工作推进会上的讲话
尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天，我们决定召开此次机关党建工作推进会，目的是针对目前机关党建工作中存在的问题，分析并提出解决方案，使机关党建工作更加高效、有力、有序。
首先，回顾过去一段时间机关党建工作的情况，我们发现尽管有很多亮点，但还存在许多问题。比如，机关党建工作慢慢变成了一种形式主义，许多干部没有时间或没有积极性参加各种会议、讲座，抑或是浮于表面的执行各处宣传，机关的基层组织也存在不少问题。这些问题，都严重影响了机关党建工作的效果和质量。
针对这些问题，我们要采取有力的措施。首先，机关党建工作需要重新回到基础，不是在会议纪律、表象宣传上做文章，而是从硬件积极性提升到软件提升，提升各组织在基础工作上的能力、优化服务，发挥党组织的“先锋模范作用”。此外，可以通过线上资源的扩充，增加网络资源建设，提高各级领导干部向基层延伸的科技水平和工作能力，软件工作的深入推进，才是最终成功的依据。只有通过这些方面的努力，才能让机关党建工作有速度和质量的提升。
其次，机关党建工作需要加强协调配合和创新，以达到更加高效和有效的工作目标。我们应从工作重点、任务与成果方面推进对机关党建工作的指导。针对当前的形势，我们可以利用网络平台，设备监督考核功能，以事项绩效为核心，利用大数据
智能化工具，制定监察检查计划，以督促各级领导干部在党的建设中进一步提升工作表现。
最后，我们要全方位的认真思考机关党建工作在机关的工作体系中具有基础性和指导性的作用。
作为一项基础性的工作，在推进各项工作中占有着不可替代的地位，机关党建工作是机关各项工作的“主导力量”，核心工作的核心。只有深刻认识到这一点，才能保证各项工作的有序发展，更好地服务于机关党建工作的发展。
展望未来，我们要将机关党建发展真正放在优先发展势头之上，并保持持续、稳定的发展态势，从而实现机关党建工作的机制化、长效化、智能化、标准化等新型工作模式。因为，机关党建工作不仅仅是前沿工作，而是企业进步的长远之计。
最后，希望在未来的工作中，大家都能够努力工作，共同推进机关党建工作。让我们用创新的理念、高效的工作、务实的行动共同建设机关文化、营造机关和谐、发挥机关团结和力量。谢谢大家！当前，机关党建工作在推进各项工作中占有着不可替代的地位。在现阶段，机关党建工作的任务面临着新的挑战和任务，其中有以下几个方面：
一、落实党的十九大精神。党的十九大对于加强党的建设和深化全面从严治党提出了新的要求，而机关党建工作应当全面落实党的十九大关于加强党的建设的要求，落实好各项制度和工作措施，让机关党组织成为推进全面从严治党的先锋队，为实现全面建设社会主义现代化国家奠定坚实的基础。
二、推进基层党建工作。机关党建工作是机关各项工作的抓手，而基层党建是机关党建工作的“基础”。目前，一些机关基层组织存在不少问题，需要加强基层党建工作的深入推进，进一步加强基层组织的建设和管理，让机关基层组织能够真正发挥其模范引领作用，为机关各项工作提供坚强的政治保障。
三、提高机关党组织软实力。机关党组织是机关的重要组成部分，具有很强的文化引领力、思想认同力和凝聚力。为了提高机关党组织的软实力，我们需要加强机关党组织内部的文化建设，让机关党组织成为机关文化建设的重要承载机构，推动机关党组织的文化建设，促进机关党建工作的深度推进。
四、推动机关党建工作创新升级。在新时代，机关党建工作需要不断创新，推动机关党建工作的创新升级，完善各项工作措施，提升服务能力和水平，打造机关党建工作的新型工作机制和新的发展路径，以适应当前的需要，促进机关党建工作的全面推进。
总之，未来机关党建工作需要在加强基层组织、提高软实力、落实十九大精神、创新升级等方面做好各项工作，共同推动机关党建工作的深度发展，为机关各项工作提供更好的保障。让我们一起携手共进，为实现中国特色社会主义现代化奋斗不息！
篇四：办公室支部机关党建推进会发言
机关党建工作推进会讲评稿
近期，*市*机关党总支对市直属机关5个单位党支部建设现状进行了摸底调查，按照听取相关单位负责人介绍、分别查阅有关资料、选择代表个别谈心、组织党员测评、开展问卷调查、集体与党务干部座谈等途径，初步掌握了当前几个党支部建设情况。
总体感到，当前党支部按照“服务中心、建设队伍”的目标要求，充分发挥了基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。同时，党支部整体建设还有一些不足和差距，有待下一步工作加以完善和加强。
一、当前党支部建设存在的主要问题
主要表现在：一是对党支部工作的重要性认识还不够。机关通过健全党组织，对党员增强政治意识、党员意识、纪律意识、大局意识有了较大促进，但也存在对党支部工作的重要性认识有偏差的现象。比如有的认为机关党员集中，政治文化素质高，思想基础好，党建工作的重点应放在基层，机关党支部工作没有必要抓得太紧；有的认为党支部工作是软任务，对中心工作影响不大；还有的认为机关党支部工作就是组织党员学习教育，日常工作也就是发展党员、收缴党费，而忽视了机关党支部工作的服务保障作用。
二是党员干部表率作用还需加强。通过了解，几个机关直属支部尽管群众对党员队伍发挥先锋模范作用总体上持肯定态度，但是存在有的党员先锋模范作用的意识有所淡化，发挥作用受到各方面因素的制约和影响，尤其是市场经济对党员先锋模范作用发挥的制约影响最明显。
三是党支部政治核心作用还有待加强。由于单位业务工作量大，上级要求高，时间紧迫，大部分人员每天需要扑在工作上，有的甚至加班加点都忙不过来，而且支委都是业务骨干，分管大量工作，精力上有时没办法顾及。有时安排一些党务活动，虽然单位主官非常肯定支持，但支部组织起来还是有所顾忌，生怕影响单位业务工作，牵扯大家精力，没有把党支部的政治核心作用充分发挥好。
四是党支部服务保障功能还有较大提高空间。机关支部在服务保障党组、领导，协助单位分管领导抓好党建工作的同时，起到了不断激发党员工作热情，为单位创先争优提供强大精神动力的积极作用。但有时支部在开展工作中，还存在“两张皮”现象，主要是党建工作与业务工作分离，搞单打一，没有充分抓好结合渗透，相互促进。
五是党组织日常活动形式还不够活跃。党支部坚持组织生活七项制度是认真扎实的，每月组织一次活动人员时间内容都能得到落实，但也存在方法形式不够活跃，把落实制度完成任务当作硬指标，没有更大调动党员融入组织的积极创造性。
二、存在上述问题的原因分析
机关党支部建设存在问题的原因，既有思想方法问题，也有工作方法问题，概括起来：一个是支部班子自身能力素质还不能适应新形势下党建工作的新要求，面对社会多元化带来的冲击影响，党支部创新能力开拓精神不足，往往是只要求党员积极参与，没有真正解决党员参加支部建设的积极性主动性问题。
另一个是党支部工作没有搞好顶层设计，工作中有随大流现象，工作没有特色亮点，不求过得硬，只求过得去，满足于完成任务。再一个是支部一班人凝聚
力向心力战斗力还不够，实践中往往是有活动临时碰个头通个气，交待任务见个面商量一下，从而缺乏拧成一股绳真抓实干的拼劲闯劲。
三、加强党支部建设的几点思考
一是要加强教育引导，不断提高认识水平。党的*大以来，党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发，提出并形成了“四个全面的战略布局”。高度重视党的建设，在多个场合强调了党要管党、从严治党的要求。
实践中，要通过利用组织生活学习，参加上级组织党员骨干培训，邀请专家辅导，开展我为支部建设献一计大讨论等形式，引导全体党员深刻认识加强支部建设的重要性必要性，正确理解“全面从严治党”的根基在基层支部，新形势下党支部建设只能加强不能消弱的内在要求，确保党要管党、从严治党成为党加强自身建设的新常态。激发大家进一步提高思想觉悟，积极参加支部建设活动，切实增强基层党支部建设工作的责任感和使命感。
二是要突出工作重点，不断加强服务型党组织建设。基层党支部位于服务群众的“最后一公里”，代表行业形象。要突出“服务发展、服务群众”主题，规范制度，创新机制，抓好活动组织，切实把基层党支部建成群众最可亲、最可信、最可靠的温馨家园。要健全党内激励关怀帮扶机制，注重关心和帮助老党员、生活困难党员。要加强基层党组织活动场所建设，按照规范化党支部要求，充分利用现有资源因地制宜进行阵地建设，让基层党建活动有载体、有平台，积极开展面向党员群众的各类服务。
要认真落实基层党建工作经费保障机制，不断拓展经费保障渠道，确保基层党组织活动有效开展。要探索开展“数字党建”教育，建立支部党员QQ群、微
篇五：办公室支部机关党建推进会发言
机关党建会议领导讲话(2)三要加强机关思想理论建设，坚定理想信念。要以深入推进学习型党组织、学习型机关创建活动为载体，引导机关党员干部加强马克思主义中国化最新成果的学习，着力在提高自身学习能力、政治辨别能力、解决实际问题能力和培养战略思维上下功夫。要进一步加大社会主义核心价值观进机关推进力度，强化贯穿融入结合，突出落细落小落实，体现机关特点和实践特色，不断增强机关党员干部政治认同、思想认同、情感认同、价值认同，引导机关党员干部坚定信仰、砥砺意志、塑造品格，担当尽责、敬业奉献。要坚持理论学习向实践转化，重点围绕贯彻落实市委十一届五次全会精神，全面深化林区改革等重大问题和机关干部职工普遍关心、关注的问题，针对性开展形势任务解读和思想动态调研活动，推动机关党员干部在服务大局上思想同心、目标同向、工作同力、落实同步。
(二)以贯彻《条例》及市委《实施意见》为抓手，夯实组织基础，健全制度建党管党新机制
一要深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，形成重视和落实机关党建的大环境。加强和推进机关党的建设，机关工委、部门党委党组及各级机关党组织要负起既共同又有区别的责任，担起角色，把握角度，扎实履责。今年，工委将在提高机关党建领导和服务水平的同时，对机关党组织学习贯彻《条例》和市委《关于进一步加强和改进机关党建工作的实施意见》情况进行分类调研指导，有针对性解决存在的问题，在此基础上，进一步明确并强化机关工委抓机关党建领导责任、部门党委党组主体责任和机关党组织具体责任，推动形成主动作为、齐抓共管的机关党建责任体系和工作格局。
二要坚持从严管党治党，强化党组织书记主责作用。机关党组织书记要守土尽责，切实增强首责主业意识，以“五型”党建为目标，以“一岗双责”为牵动，突出服务中心、建设队伍这一核心任务，重点围绕打造创业型班子、担当型队伍，真正负起第一责任人责任，做
到该开的会、该上的课、该说的话、该管的事样样落到实处。同时，也要自觉地参加党组织生活，扎实做好领导示范。按照中央“述职述党建、评议评党建、考核考党建”要求，工委将在年中、年末分批组织开展述职评议考核工作，实现机关党建工作述职评议考核全覆盖，确保述出责任、评出压力、考出动力，督促党组织书记的政治责任落到实处。
三要强化党员经常性教育，推动党内生活规范化。要围绕提高党员执政意识和先进性，不断丰富教育内容，创新教育方式，落实教育责任，确保教育效果。要强化实践教育，突出自我教育，通过党员责任区、党员先锋岗、党员承诺、党员互助等形式，不断激发党员自我提高、自我完善的内在动力。要坚持把党员教育与党员管理、监督、服务相结合，与推动日常工作、参与党内事务和严肃党内生活相结合，认真解决党员教育和党内生活抓而不常、弱化虚化等问题。下半年，工委还要专题调研党员教育存在的问题，抽查机关党组织落实民主评议党员制度、定期开展党员党性分析评议等工作情况，推动党员经常性教育和党内生活求实见效。
四要落实《干部教育培训工作条例》要求，提升培训工作实效。要充分发挥工委和部门机关党组织基础作用，继续做好党员干部教育培训工作。结合机关实际，举办机关党组织书记、党务干部、入党积极分子、工会组织和团组织负责人培训班，整合资源、开阔思维、科学谋划，做到精细、新颖、管用。工委将根据调研征求到的意见，认真组织党员发展工作培训、换届工作业务培训和换届后的党组织书记培训，确保培训工作取得实效。
五要加强对县(市)区(局)工委的指导，构建全市机关党建大格局。要按照机关党建省市县三级指导联动的要求，进一步树立协同观念，积极探索对县(市)区(局)机关工委指导的有效措施和办法，形成上下一致的工作管理机制。要把指导职责牢牢抓在手上，发挥好承上启下作用。要积极搞好调查研究，帮助协调解决机关党建工作中存在的问题的同时，掌握工作情况，密切相互联系，总结鲜活经验，加强学习交流，形成上下呼应、左右联动的工作格局。各县(市)区(局)机关工委也
要加强同市直工委联系，定期汇报工作，通报有关情况，主动接受指导，共同推进全市机关党的建设。
(三)以提升党员服务意识服务能力为突破，打造过硬党员队伍，彰显先锋模范新作为
一要创新服务手段，推动机关党员干部提升素质。要深入实施“流动讲堂送党课、服务发展当先锋”党员教育培训工程，围绕党的理论路线方针政策、党纪党规和形势任务等内容，通过建立党课题目库、成立党课宣讲团、集中专题授课和互送党课、开展优秀党课教案评选，探索创新“网上党课”、“微型党课”以及菜单式、案例式、互动式教学等模式，全面把握和贯彻新形势新任务对机关党员队伍提出的新要求，努力打造政治强、业务精、敢担当、善管理、作风正的机关党员队伍。
二要强化引导手段，推动机关党员干部优化服务。要坚持主流引领，落实“机关党建+”的思维模式，深入开展“加强队伍建设、服务经济发展，开创全市机关工作新局面”主题宣传活动。今年，工委将通过机关党建网、广播电视和《xx日报》等媒体，对近年来在推动我市创业创新、转型发展实践一线上苦干实干、敢于担当、奋发有为、实绩突出的先进集体和个人进行集中宣传报道，选树可见、可学、可比的好标杆，引领激励党员干部进一步融入全市改革发展大局，在推动和保障“十三五”顺利开局、服务基层、普惠民生上有担当、有作为。
三要加大治理手段，推动机关作风监督常态化。要把握问题导向，督促党员干部深入践行“三严三实”，持续抓好不严不实问题查摆和整改，强化立规执纪和刚性约束，增强党员干部忠诚、干净、担当的思想自觉和行动自觉。要强化管理，深入落实市政府绩效管理工程和优化发展环境工作中明确的职责任务，通过专题教育、深化整治、常态管理、规范建设等措施，坚决贯彻市委各项重大决策，着力解决党员干部不担当、不作为、不深入、不落实以及群众反映强烈的突出问题，规范和约束党员干部行为。要加大监督，持续聚焦“四风”问题，吸取少数党员违规、违纪的深刻教训，强化检查、通报、约谈、问责、处理等常态化监督机制，紧盯重要时间节点，加大日常检查力度，持之以恒抓好八项规定精神贯彻落实，推动形成行为规范、运转协调、服务周到、办事高效的机关政务环境。
(四)以贯彻推进《准则》、《条例》为重点，强化责任担当，落实从严执纪新要求
一要深化党风廉政教育，明确纪律红线、道德底线。《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，是从严治党新常态下约束党员的重要抓手。要深入开展学习贯彻《准则》和《条例》活动，紧扣廉洁自律、坚持正面引导、面向全体党员、突出关键少数，通过领导班子集体学、党员干部专题学、结合“三严三实”研讨学、举办系列辅导讲座学，运用警示教育、“道德讲堂”、廉政勤政宣誓和书写廉政承诺书、党规党纪知识测试等多种形式，切实做到学深悟透，真正把两部党内法规内化于心、外化于行，提高贯彻执行的自觉性和坚定性。3月下旬，工委将采取统一时间、统一出题的方式，集中开展《准则》和《条例》知识测试活动，并抽查学习情况，通报测试结果。
二要严格落实廉政责任，坚持以身示范、务实担当。要进一步落实好机关党风廉政建设主责和专责，认真做好工作谋划、组织和落实，切实把主体责任记在心里、扛在肩头、抓在手上。要自觉强化党组织书记“第一责任”和班子成员“一岗双责”，注重自身建设，发挥示范作用，通过层层分解责任、传导压力，建立起一级抓一级、层层抓落实的责任体系。工委将定期对党风廉政建设责任制落实情况进行督促检查，推动“一岗双责”的落实。要督促党员领导干部严格执行领导干部报告个人重大事项等规定，加强对落实党风廉政建设责任制的监督检查和报告反馈，切实负起纪律治党的政治责任。会后，工委还要印发《市直机关廉政建设重点任务》，进一步细化工作内容、明确工作要求，推动机关党风廉政建设责任制落到实处。
三要严明党章和纪律权威，做到遵规守纪、令行禁止。要始终坚持把纪律和规矩挺在前面，把贯彻《准则》和《条例》作为落实全面从严治党要求和党风廉政建设责任的重要抓手，督促机关党组织和党
员干部遵守政治纪律和政治规矩，让守纪律讲规矩成为党员干部的行为习惯。要强化负面清单意识，坚持抓早、抓小、抓细、抓实，确保党员干部廉洁依法从政，预防和减少违纪问题发生。要探索完善党员干部日常管理监督机制，严肃查处机关党员干部不廉洁行为，严防“四风”问题反弹。要强化机关执纪问责，通过下发通知、明察暗访、公布举报电话和邮箱等措施，加大机关信访案件和违纪案件监督审查力度，警醒党员干部时刻牢记政治、组织、廉洁、群众、工作、生活六大纪律。
(五)以强化工作实绩考核为措施，突出推进落实，提高机关工作科学管理新水平
要进一步调整评价指标体系，完善考核工作办法，注重工作实绩，扩大社会评价，加强工作联动，强化结果运用，有针对性地解决考核工作存在的问题，建立科学定责、督促履责、准确考责、严格问责的“四责一体”工作机制，侧重辅助渠道，突出日常管理，有效发挥考核工作在服务全局、推动大局上的推进和保障作用。
(六)统筹抓好群团武装工作，不断丰富机关文体生活，凝聚机关创新发展新力量
要突出群团组织规范化建设。群团组织是群众组织更是党的工作组织，要认真落实市委《关于推进党的群团工作的实施意见》，把握正确导向、明确根本任务、夯实组织基础、加强队伍建设，切实体现政治性、先进性和群众性。要站在巩固和加强党的执政基础的高度，把群团组织建设纳入机关党的建设的总体目标，做到与机关党建工作同步。要积极拓宽工作领域，创新工作方法，发挥群团组织在推动转型发展、践行核心价值、扶助弱势群体、参与社会治理、开展公益活动方面的独特优势，切实当好党建助手。同时，也要把武装工作中快速反应突击队组建和国防教育工作落到实处。
要不断丰富机关文体活动。坚持正确导向，关注职工需求，体现机关特点，立足推动工作。今年是建党95周年，“七一”前夕要组织开展丰富多彩的纪念活动，重点组织好市直机关庆祝建党95周年歌咏大会。要进一步规范机关文体活动，克服形式化、走过场等倾向，注
重强化机关文体活动承载和辐射能力，注重发挥文化的引领功能，把活动的出发点和落脚点体现在激发党员干部工作热情上来，把力量凝聚到机关党的建设、深化改革、转变作风、服务民生等全局性工作上来。
同志们，加强和推进新形势新任务新要求下机关党的建设工作，难在创新，贵在常态。让我们在市委十一届五次全会精神指引下，牢牢把握服务中心、建设队伍这一核心使命，奋力推动和保障“十三五”规划开局，全面做好机关各项工作，以严实的精神、无愧的担当、扎实的作为开创全市机关党的建设工作新局面。
机关党建会议领导讲话(三)同志们：
这次会议既是一次基层党建工作述职会，也是一次机关党建工作推进会。刚才，10家市直单位党委(组)主要负责同志作了述职发言，志泉部长又代表市委对大家的发言逐一进行了分析点评。总的感觉，今天的会议开得很好，大家紧扣党建主题谈认识，回顾总结成绩增信心，坚持问题导向查不足，落实主体责任讲打算，力争新一年机关党建工作再上新台阶、再创新局面，达到了预期目的。
应该说，刚刚过去的一年，各市直机关和群团组织的党委(组)坚持按照党要管党和从严治党的要求，认真贯彻落实市委各项工作部署，全面加强机关党建工作，为圆满完成各项工作年度目标任务提供了有力保障，成绩可圈可点、可喜可贺。概括起来，突出表现为“四有”：一是工作推进有力度。坚持“书记抓、抓书记”，充分发挥党组织书记“关键少数”作用，并以上率下，把机关党建工作往实处做、向纵深推，形成良好的“头雁效应”，示范带动和推动了全市基层党建工作不断上档升级。二是服务大局有成效。各单位紧紧围绕全市发展大局，充分发挥机关党组织的政治优势和组织作用，积极引导广大机关党员干部更加履职尽责和投身“三万”活动、“双千”行动、脱贫攻坚等中心工作，为加快打造仙桃经济社会发展升级版展示了新作为。三是机关党建有活力。自觉以“三抓一促”活动为载体，倡导开展“工间操”比赛、“我知晓·我参与”知识测试、“我阅读
·我快乐”全民阅读演讲比赛和计算机应用能力等技能竞赛等活动，全面激发了机关党组织和党员干部的内生活力。四是服务效能有提升。广大机关党员干部主动践行“三严三实”要求，以严的态度和实的作风强素质、提效能、树形象，进一步改善和密切了党群干群关系。
在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到当前机关党建工作还存在着不少薄弱环节和突出问题。一是思想认识高度还不够。少数单位党委(组)特别是党委(组)书记重业务、轻党建的思想还没完全改变，认为业务工作是硬指标、党建工作是“软任务”，对党建工作认识不深、重视不够，在研究工作、安排投入、配备干部上，没有把党建工作摆到应有位置。二是工作推进落实还不够。少数单位就党建抓党建，对机关党建工作如何紧扣中心、服务大局缺乏深入研究，对机关党建与中心任务如何有机衔接、与业务工作如何相互促进探索还不够，不同程度存在“两张皮”的现象。三是坚持组织生活还不够。少数机关党组织不能很好地坚持“三会一课”制度，有的组织生活流于形式、质量不高，有的开展得不经常、不规范，致使有些党员干部缺乏严格的党内生活锻炼。四是基层基本保障还不够。机关党务干部兼职多、专职少，抓党建工作尚显力量不足，加上党建工作任务重、要求高，不少党建干部存在畏难情绪或交流换岗思想。要解决好这些问题，迫切需要我们适应新形势，把握新要求，研究新情况，解决新难题。下面，结合大家的述职发言和平时掌握的情况，我就进一步做好新形势下机关党建工作，讲三点意见，供同志们参考：
第一，要从全局高度上认识和重视机关党建工作
机关党建是党的建设工作的重要组成部分，事关全面从严治党重大战略布局的顺利实施。各级党委(组)特别是党委(组)的主要负责同志一定要站在推进全面从严治党的高度，进一步增强抓好机关党建工作的思想自觉和行动自觉。
1、抓好机关党建工作，直接关系党的执政根基。基层党组织是我们党执政的基础。基础不牢，地动山摇。党的建设基础工作抓不好，党组织的创造力、凝聚力和战斗力就提不上来，我们的执政地位就可
能会被削弱。因此，多次强调，各级各部门党委(组)必须把抓好党建作为最大的政绩，把党要管党、从严治党方针贯彻落实到抓基层打基础中去。李鸿忠书记也将基层党建形象地比喻为“大厦的根基”，如果基层党建工作做得不牢，就好比把高楼建在了沙滩上，那是很危险的。我们必须要从巩固党的执政基础和执政地位的战略高度，充分认识抓好基层党建工作的重要性、必要性和紧迫性，自觉地把抓好机关党建工作作为最大的政治责任和最重的工作任务，全力以赴推动机关党建工作全面进步、全面过硬。
2、抓好机关党建工作，直接关系服务效能提升。市直部门特别是有关窗口服务单位，直接联系群众、服务社会，直接反映党委和政府的形象。这些年，各市直机关党组织始终把党建工作摆在突出位置，致力打造服务型党组织，干部作风明显好转，机关效能明显提升，但也还存在着一些不尽人意的地方。比如，“中梗阻”的问题依然存在，话好说事难办的现象也时有发生，等等。当前，经济发展进入新常态，怎么支持实体经济发展，以高效服务增添企业发展信心，这就需要我们想企业之所想，急企业之所急，解企业之所难，进一步转变工作作风，提升服务效能，按下服务“快进键”，解决群众忧心事，让广大服务对象不托熟人、不找关系、不走后门就能把要办的事情办好、办成，争创素质过硬、组织信任、群众满意的市直机关单位。
3、抓好机关党建工作，直接关系改革发展大局。从某种意义上讲，市直机关既是市委、市政府重大决策的参与制定者，也是政策措施的贯彻执行者，双重角色左右地方经济社会发展大局。前不久召开的市委八届六次全体(扩大)会议，向全市上下发出了率先在全省建成全面小康社会、加快建设武汉城市圈西翼中心城市的动员令。贯彻落实全会精神，实现发展定位目标，必须要有一批为民务实清廉的“两为”干部队伍作支撑。因此，市直机关党组织要充分发挥政治核心作用，动员组织广大机关党员干部自觉地把思想和行动统一到市委这一重大决策部署要求上来，把力量和智慧凝聚到完成奋斗目标任务上来，全力推动仙桃继续竞进领跑、加快转型发展。
第二，要从突出重点上推进和落实机关党建工作
抓工作，要有着眼、有重点。只有这样，才能抓到要害处、关键点，才能以点带面、激活全局，才能起到事半功倍、名利双收的效果。当前和今后一个时期机关党建工作抓什么、怎么抓，各单位一定要按照“上接天线、下接地气”的原则，统筹谋划，认真思考。从共性角度来讲，我认为，要突出以下“五个抓”：
1、抓思想建设，强政治引领。强调，“抓党建工作不能轻视思想政治工作”。党政机关共产党员最集中、执政骨干最集中、权力责任最集中，在社会组织中处于领导地位，必须要带头加强思想政治建设。思想支配行动，行动源于意识。我认为，抓思想政治建设，关键是要增强党员干部特别是各级领导干部的“三种意识”。一是要增强看齐意识。要通过深入学习领会系列重要讲话精神，来补足精神之“钙”、祛除思想之“尘”，从而教育引导机关党员干部自觉向党中央看齐、向习总书记看齐，主动与中央和省、市委保持高度一致，切实做到思想上同心、政治上同向、行动上同步。二是要增强党性意识。党性不是与生俱来的，也不是一蹴而就的，而是需要不断锻炼提高的。因此，各市直机关党组织要进一步强化机关党员干部的党性教育，重点加强理想信念教育、道德修养教育和党纪国法教育，引导广大党员干部坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求。三是要增强规矩意识。去年，我们组织观看了一场“风正帆扬”专题文艺汇演，全市7000多名党员干部接受到了一次涤荡内心的思想洗礼，效果很好。今年要继续抓好政治纪律和政治规矩教育，特别是要加强警示教育，在思想上划出红线，在行为上明确界线，真正让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏。
篇六：办公室支部机关党建推进会发言
市检察院在市直机关党建工作推进会上的汇报发言材料（党建工作汇报总结报告，党建工作经验）
尊敬的领导、各位同事们：
大家好！首先，我代表市检察院向各位领导和同事们报告我们市直机关党建工作的进展情况和经验总结。
一、党建工作进展情况：
在过去一年的工作中，市检察院党委按照上级的要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚决贯彻落实党中央和省委、市委关于党建工作的决策部署，全面推进市直机关党建工作。
一是坚持问题导向，全面落实“三会一课”制度。针对党建工作中存在的问题，我们组织开展了专题调研、座谈会等形式，广泛听取基层党员和群众的意见建议，及时发现和解决问题，确保“三会一课”制度的有效运行。
二是加强党建队伍建设，推进党风廉政建设。我们积极组织党员干部加入党建工作队伍，注重提高党建工作队伍的专业素养和党纪党规的学习贯彻，以身作则，树立良好的党风形象。同时，我们也加强了党风廉政建设的监督和宣传，积极营造风清气正的工作环境。
三是深化基层党组织建设，推进“两新”组织党建工作。我们注
重加强基层党组织的组织建设，完善党建工作制度，并积极推进“两新”组织党建工作，为新时代党建工作注入了新的活力。
四是加强党员教育培训，提高党员素质。我们通过开展集中培训、组织学习交流会等形式，不断提升党员的理论素养和业务能力，使党员们在岗位上更好地发挥党员先锋模范作用。
二、党建工作经验总结：
一是坚持以人民为中心的原则。党建工作要立足于人民的需要，以人民的利益为出发点和落脚点，坚持党的群众路线，为党建工作提供强大的政治动力。
二是注重制度建设。党建工作要加强制度建设，建立健全科学规范的工作制度和长效机制，使党建工作不断规范化、制度化。
三是发挥好党员先锋模范作用。党员干部要作为党建工作的中坚力量，正确行使自己的权力、履行自己的责任，积极履行党员的先锋模范作用，引领党建工作向纵深发展。
四是注重宣传引导。党建工作要加强宣传引导，通过宣传党的方针政策、先进典型事迹等形式，激励广大党员干部坚定理想信念，增强党的思想道德建设。
最后，我们将继续按照党中央和上级要求，围绕市直机关党建工作，深入开展各项工作，不断提升党建工作的实效性和针对性，为推进全市各项事业的发展做出更大贡献。
感谢大家！二、党建工作经验总结：
一是坚持以人民为中心的原则。党建工作要立足于人民的需要，以人民的利益为出发点和落脚点，坚持党的群众路线，为党建工作提供强大的政治动力。在党建工作中，我们要时刻关注人民群众的需求和利益，始终把人民放在心中最高位置，真正做到以人为本，服务人民，解决人民的实际问题。只有把人民的利益放在第一位，才能够动员和凝聚人民群众的力量，形成党建工作的强大合力。
二是注重制度建设。党建工作要加强制度建设，建立健全科学规范的工作制度和长效机制，使党建工作不断规范化、制度化。制度是保证党建工作顺利进行的基石，党员干部要严格按照制度要求行事，坚守原则，守住底线，不断夯实党建工作的基础。在制度建设方面，我们要加强对党员干部的管理和培训，提高党员干部的素质和能力水平，为保障党建工作的顺利开展提供有力的保障。
三是发挥好党员先锋模范作用。党员干部要作为党建工作的中坚力量，正确行使自己的权力、履行自己的责任，积极履行党员的先锋模范作用，引领党建工作向纵深发展。党员干部要自觉践行核心价值观，树立正确的世界观、人生观、价值观，发挥好党员的先锋模范作用，做到敢于担当、善于担当、勇于担当，为党建工作注入坚定的力量。只有党员干部以身作则，发挥先锋模范作用，才能够有效引导党员群众，形成良好的党风党纪，推动党建工作取得更大的成效。
四是注重宣传引导。党建工作要加强宣传引导，通过宣传党的方针政策、先进典型事迹等形式，激励广大党员干部坚定理想信念，增强党的思想道德建设。在宣传工作中，我们要注重思想政治教育，加强对党员干部的理论学习和思想引导，帮助党员干部树立正确的思想，坚定对党的信仰和忠诚，切实增强党性修养和自我净化能力。同时，我们也要通过宣传党建工作的重点、难点和成效，激发广大党员干部的工作热情和动力，激发群众的参与热情，形成全社会共同关注和支持党建工作的良好氛围。
以上是我们市检察院在党建工作中的经验总结。在今后的工作中，我们将继续坚持以人民为中心的原则，加强制度建设，发挥好党员先锋模范作用，注重宣传引导，不断提高党建工作的实效性和针对性，为推进全市各项事业的发展做出更大贡献。我们相信，在党的坚强领导和市直机关全体党员干部的共同努力下，党建工作一定会取得更加显著的成绩，为全市人民群众的美好生活作出更大的贡献。
感谢大家！
篇七：办公室支部机关党建推进会发言
1：
扎实推进
“六个标准化”建设
近年来，xx市税务系统紧扣省、市直工委党建标准化工作要求，把标准化作为提升党建科学化水平的“金钥匙”，扎实推进“六个标准化”建设：
推进组织设置标准化，注重规范党组织设置，细化组织管理，增强工作力量。推进班子建设标准化，进一步强化政治意识，加强理论武装，增强党性教育，严肃党内政治生活。推进队伍管理标准化，认真抓好日常学习，倡导自主学习，提升机关文化品位，强化日常监督。推进活动阵地标准化，坚持“完善功能、一室多用”和“规范、节俭、实用”的原则，按照“三齐全”“四规范”“五上墙”的标准，因地制宜，充分利用现有条件，营造良好党建氛围，推动党务管理规范化。推进制度运行标准化，厘清党建责任，完善工作机制，明确工作规范，整合党建，落实好总局党组“条主动、块为主”工作机制。推进组织活动标准化，组织活动围绕中心、突出特色，充分发挥机关党建“服务中心
建设队伍”职能，形成一批有影响力的活动品牌。
“六个标准化”建设有效解决了部分基层党组织组织设置虚化、党务角色淡化、工作保障弱化、党建工作边缘化和方式方法简单化等突出问题，大大提升了基层党组织的组织力，为进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用提供了强有力的组织保障。
以党建为引领的xx税务系统各项工作稳步推进，先后荣获国家级表彰7项，省部级表彰9项;定点扶贫工作获xx市综合考核第一，助力帮扶村建成xx市五星级党支部，推动1个非公企业建成党建示范点。
2：
以点带面
提升基层组织力
去年6月以来，省司法厅党委以推动基层党组织建设规范化、党员活动阵地建设标准化、党员教育管理监督制度化为主要内容，在全系统扎实推进“党建示范点”创建工作，党建工作标准化规范化水平全面提升，基层组织力得到有效提升，“党建带队建”的优势作用日渐显现，“党建促业务”的政治功能充分发挥。
我们坚持高位谋划、找准工作定位，高度重视“党建示范点”创建工作，并把其作为一项党建强基固本工程，出台了《xx省司法行政系统“党建示范点”创建工作方案》，引导各级党组织既突出抓好“点”的创建突破，又统筹抓好“面”的整体推进。
我们坚持三级联动、汇聚工作合力，三级配合同步督导，横向互鉴同频共进。我们坚持科学选点、凸显行业特色，重点培养“有良好基础、有先进事迹、有特色文化、有潜力可挖”
的基层党组织，发挥党员的先锋模范作用，推动党建优势较快转化为业务成效。
我们坚持创建标准、确保创建质量，对照省直机关工委确定的创建标准和年度党建工作责任考核内容及评分标准，结合司法行政工作实际，制定了6项基本标准、6项硬件标准、6项台账标准以及30项考核评分标准，以高标准、高起点统筹规划、扎实推进党建工作。
我们坚持以点带面、注重作用发挥，注重弥补党建工作短板、提升党建工作水平、发挥党建工作优势，紧紧围绕党建工作“服务中心、建设队伍”两大核心任务，找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，做到二者相互促进、相得益彰。
3：
固本强基
稳中求进
党的十八大以来，省纪委省监委机关党委认真贯彻落实全面从严治党要求，抓住关键、突出重点，夯实基础、稳中求进，不断推进机关党建标准化建设，较好发挥了党支部坚强战斗堡垒和党员先锋模范作用，为党风廉政建设和反腐败斗争提供了可靠的组织思想和作风纪律保证。
“子帅以正，孰敢不正”。省委常委、省纪委书记、省监委主任蓝佛安同志对机关党建工作高度重视，坚持做到凡是事关机关党建的工作计划、情况报告等文稿必认真审阅并作出重要批示，凡是所属党支部组织开展的重要活动必积极参加并予以讲评。
我们紧紧抓住委领导班子成员、党支部书记、支部组织委员或党务工作人员“3个关键少数”，充分发挥了以上率下和引领示范作用。
我们落实四项工作制度，夯实党建标准化基础：严格落实“三会一课”、支部组织生活会和民主评议党员、主题党日活动、谈心谈话和家访制度，拓展监督管理渠道，有效提升了党支部的凝聚力、战斗力。
我们加强三类检查指导，提升党建工作质效：加强对组织建设情况、学习教育情况、党员活动阵地建设情况的检查指导，投入经费20余万元，指导所有具备条件的党支部建起了标准规范、功能齐全的党员活动室;加强对支部使用党员活动室开展党组织活动情况的检查指导，不断推进党支部落实各项组织生活制度、规范党建工作秩序等党建标准化工作。