工商局意识形态工作对照检查材料(9篇)
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工商局意识形态工作对照检查材料(9篇)

时间:2022-11-30 15:50:06 来源:网友投稿

工商局意识形态工作对照检查材料(9篇)工商局意识形态工作对照检查材料  2021年意识形态工作总结范文意识形态工作8个方面  全年来我局在县意识形态工作坚强领导下,在州发改委的指导和相关部门的配合中,结合下面是小编为大家整理的工商局意识形态工作对照检查材料(9篇),供大家参考。

工商局意识形态工作对照检查材料(9篇)

篇一:工商局意识形态工作对照检查材料

  2021年意识形态工作总结范文意识形态工作8个方面

  全年来我局在县意识形态工作坚强领导下,在州发改委的指导和相关部门的配合中,结合我局实际认真开展了各项工作,基本完成了预定目标任务;以十九大精神和习总书记来川视察重要讲话精神为指导,紧紧围绕民族团结进步创建工作的目标,深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动,为我县粮食流通、粮食安全储备和应急救灾储备粮工作奠定了坚实的基础。现将上半年工作情况如下:

  一、强化意识形态,组织思想学习年初我局就制定了详细的思想学习计划,内容包括党的十九大会议精神和习总书记来川视察重要讲话精神,以及党章、党规和国家其他法律法规等,以个人学、集中学习和领导讲党课等形式,结合民族团结进步创建工作、党风廉政建设和“大学习、大讨论、大调研”活动开展,让党员干部职工思想统一,作风得到了加强。二、粮食购销经营工作按照年初计划,结合意识形态工作指导粮食企业搞好粮油经营工作,做好上级部署的其它工作。经过全体粮食职工的共同努

  力,上半年收购粮食265吨;销售粮油210吨,实现销售额150万元。

  三、结合法制创建活动,意识形态工作、做好粮食流通依法管理工作

  为确保全县正常的粮食流通秩序和粮食经营企业、经营户的依法经营,我局结合创建法制机关和20XX年农户存粮调查工作,开展了《粮食流通管理条例》颁布十四周年宣传活动,悬挂横幅1条次,编印、散发宣传资料400份左右,动用车辆3台次,巡回发放、宣传,走访了粮食经营户,和各乡镇农户,真正达到了教育学生、引导群众节约粮食、反对浪费的目的,并在我县社区、区乡范围内营造了学法、用法、守法的良好氛围,增强了法律意识,提高了全社会对粮食行政执法的认知度。

  年初我们组织了人员对申办了《粮食收购许可证》的法人(含国有粮食企业)、个体工商户进行了检查。同时对储备粮食质量、统计制度执行情况、军供娘和政策性用粮购销活动进行检查。检查过程中执法人员做到了100%持证上岗。

  四、粮食储备及仓储管理轮换工作全县储备粮油任务为2535吨,其中:州级储备粮油1335吨;县级储备粮1200吨。半年来,我局在搞好粮食工作的同时,按照粮食仓储管理的相关要求,完善了粮食企业管理制度,并采取平时抽查和半年检查相结合的办法进行管理。上半年共进行了5次仓储

  工作专项检查,全县粮食企业粮食安全率达100%,且账账、帐实相符。

  五、加强意识形态工作、党建工作,做好“双联双报到”、“两学一做”等教育活动

  我局高度重视,健全领导小组,根据活动实施方案,结合我局实际情况,按时全面开展活动,并动员部署到每位党员、职工,积极有力有序推进各环节工作,定期召开了粮食系统“两学一做”、“意识形态政策法规”学习会。至今组织集体辅导学习大会8次,并学习了各级领导讲话精神,观看了警示教育片,并制作宣传标语。每位同志做了学习笔记,普通同志至少撰写一篇学习心得,领导班子成员学习心得不低于二篇。按时上报了活动工作开展情况的简报,分析了存在的问题,并对工作进行了梳理、补漏。同时,我局主要领导按照县委统一部署,分别到联系社区和帮扶村开展活动,包括政策法规宣传、宣讲活动。活动以制度化形成长效机制,使活动成果得到延续和巩固。

  六、精准扶贫工作落实到位上半年,领导班子成员先后多次深入富顺镇两个村,帮助制定年度和季度工作计划,总结工作经验。局领导每月到富顺镇帮扶村参与联席会议和专题会议。为帮扶村项目实施和其他事项出谋划策。同时还向村干部、村民代表宣讲党的帮扶相关政策和十九大精神以及习总书记来川视察重要讲话精神,积极走村入户了解困难并努力解决困难。

  七、结合党风廉政建设及创建法治机关工作为确保党风廉政建设和反腐败工作取得实效。我局加强了党风廉政建设和反腐败工作领导小组,并制定了新的一系列责任制和实施意见,明确了工作职责和任务,为粮食工作的顺利开展提供了组织和纪律保障。年初召开了民主(组织)生活会。通过向各界群众发放意见征求表的形式,向各界群众或代表征求领导班子及成员意见,对在“四风”问题上共召开座谈会一次,开展个别访谈12次,征求意见表发放70余份,回收40份,共征集到意见建议2条。领导班子及其子女没有违规经商办企业和投资入股厂矿现象,领导班子成员没有大吃大喝和参与高消费娱乐活动,没有用公款旅游或借机出国考察等情况发生。差旅费用严格按县纪委规定标准报销;局机关和所属企业没有私设“小金库”,财务公开,帐务清楚,经得起上级部门的审计审查,全局机关没有“吃空饷&;人员。半年来,局机关及其所属企业没有发生一起违规违纪行为,没有行贿受贿情况发生,党员干部廉洁自律,经受住了特殊时期的严峻考验。为进一步抓好意识形态工作。年初,我局制定了今年创建规划和工作要点,认真组织全局职工学习了相关法律法规,积极组织职工参加了全局民族团结创建知识培训和法律知识答卷考试活动。全局职工法律知识普遍提高,法律意识得到加强,为我局对意识形态工作开展奠定了良好的基础。结合普法工作的开展,我

  局积极开展法治机关创建活动,制定了工作计划和创建办法,促使我局各项工作都依法开展,全体职工的法律意识得到加强,营造了良好的法治氛围。力争达到法治机关创建标准。

  八、维护社会稳定工作为确保我局维稳工作的深入开展,并取得实效,我局今年先后加强了了以一把手亲自任组长的“意识形态工作领导小组”、“安全保卫工作领导小组”、“信访工作领导小组”,制定了“重信重访工作责任制”、“人民来信来访工作责任制”、“陪访下访制度”、“社会治安综合治理工作计划”。按照分工各负其责,切实把意识形态工作抓好做细,明确了任务、落实了责任。通过宣传栏、集体学习等形势,组织职工学习了党的方针、政策,党的民族宗教政策、《刑法》、《反分裂国家法》、《国旗法》、《治安管理处罚法》等法律法规。主动经常联系下岗职工、“双报到”社区困难户、联系村群众等,了解他们的生活、医疗等问题。并认真回答了他们提出的关于吃、住、行等问题,基本上各界群众得到较为满意的答复。上半年没有出现上访行为,稳定工作基本实现了年初计划。九、同时涉及的保密与安全生产工作(一)我局按照县委和保密局要求,加强了领导机构,实时开展保密教育工作和自查工作,严格按保密工作要求做到不该看的

篇二:工商局意识形态工作对照检查材料

  个人履行意识形态工作责任情况报告剖析材料(最新)

  意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作,

  关系着党的荣辱兴衰、生

  死存亡。是广大党员武装头脑的工具,可以说意识形态有多深入,党员党性就有多强,意识形

  态并不是虚无缥缈的,也不是天马行空、飘忽不定,它是以广大党员为抓手,以宣传思想工作

  为载体,是有骨有肉,有血有气的。

  意识形态的骨就是广大党员,肉

  就是宣传思想工作。现将本人履行意识形态工作责任情况报告如下:

  一、强化组织领导局党组高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入机关综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。二、狠抓学习教育将意识形态工作纳入局党组中心组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于

  意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和

  政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度

  一致。一是抓党员春训。组织学习十九大精神,

  3月18日,邀请

  市纪委书记、监察局局长X同志作题为《全面依法治国必须全面依规从严治党》专题辅导报

  告,重点解读了新形势下党风廉政建设的重要意义。

  二是组织开展“严明政

  治纪律,严守政治规矩”集中学习。局机关党委以“严明政治纪律,严守政治规矩”为主题,

  分别组织下辖11个党支部、283名党员干部学习总书记系列重要讲话精神,学习党章和党的纪

  律规定及党的光辉历史等知识、

  观看历史文献纪录片《筑梦中国》。

  采取个人自学、专家授课、集中研讨、检查学习笔记、撰写心得体会等方式,扌L实开展理论

  学习。三是开展“X”专题教育活动。各班子成员按照分工带头到各联系企业支部讲党课,广

  泛宣传党的路线方针政策特别是要广泛宣传党的十八大和十八届三中、四中全会精神和总书记

  系列重要讲话精神。

  四是开展第十六个党风廉政建设宣传

  教育月活动。5月12日下午,组织局机关全体干部职工参观市警示教育基地接受警示教育,教

  育引导党员干部充分认识遵守党的纪律和规矩的重要性、

  严肃性,拒腐防

  变,警钟长鸣。五是专题学习十八届五中全会精神。

  12月18日,邀请市委党校校

  委委员、调研科科长肖全俊作题为《坚持五大发展

  决胜全面小康》的专题讲座,肖

  老师从“十三五”面临的新形势、全面小康新的目标要求以及展望

  2020年呈现的面

  貌三个方面深刻阐述了十八届五中全会精神。

  三、切实做好思想政治工作

  一是落实“书记讲堂”制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,

  以

  身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂,通过学唱

  道德歌曲、诵读道德经典、宣讲典型事迹、发善心等采用

  4+X模式,强化

  道德理念,弘扬道德风尚。组织开展纪念抗战胜利70周年、缅怀革命先烈系列活动;组织观

  看“宜昌市道德模范基层宣讲”视频;组织学习《崇德枝江一道德模范和好人好事》。开展“我评议我推荐身边好人”和道德模范学习宣传教育活动。推荐了湖北省劳动模范杨良青,并

  组织学习“拥军奶奶”毛成秀先进事迹,由我局职工撰写的《一片丹心献军营》在中国文明网好人365栏目全文刊载;组织局机关干部职工为孝老爱亲模范周元玉评议、投票。三是开展

  “讲文明树新风”公益广告宣传和网络文明传播活动。由三名网络文明传播志愿者在宜昌论

  坛、微信、微博等载体上传播文明精神。四是营造人人参创的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工

  积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、报纸等媒体,积极宣传活动动态和好

  的做法,提升干部职工参创热情。把握中秋、春节等重大节日,召开节前提醒会,组织开展党

  风廉政建设宣传教育活动。

  全局干部职工无违法违纪案件、无行政责

  任事故、无“黄、赌、毒”等丑恶现象。

  四、坚持正确舆论导向

  牢牢掌控网络意识形态主导权,做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立

  党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传

  栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息,

  全年

  党务政务公开网共更新信息216条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策

  及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言

  论。全年对外宣传管理到位,在网络、报刊报刊无负面新闻。

篇三:工商局意识形态工作对照检查材料

  2021年个人意识形态工作自查报告与2021年个人意识形态述职述责报告

  2021年个人意识形态工作自查报告根据县___宣传部《___开展___责任制落实情况专项督查的预__》要求,现将我局贯彻落实中央、自治区制定的《党委(党组)___责任制实施细则》以及全市加强___电视电话会议精神,狠抓___责任制落实工作情况汇报如下:一、主要做法及取得的成效一是及时传达,全面部署。我局及时召开班子会议,传达学___、自治区制定的《党委(党组)___责任制实施细则》以及全市加强___电视电话会议精神,并要求各二层单位要认真学习领会好,进一步增强做好___、履行从严治党主体责任的意识。二是查找问题,研究对策。坚持问题导向,逐项对照中央《实施办法》和自治区《实施细则》要求,认真从___领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面,深入查找存在问题和不足进行了一次___自检自查。按照边查边改、立行立改原则,对全局各类___阵地进行了一次全面、彻底地清查,严格落实管理责任,切实做到可管可控。三是传递上情,宣传政策。近两年,我局中心组先后___次传达学___、自治区、来宾市及县委___责任制文件,专题研究开展全局___。召开全体干部职工大会___次,专题学习贯彻上级关于___的决策部署及指示要求做好___阵地的管理,___丰富多样的正面舆论宣传,开展党员干部廉洁自律教育,严防违纪违规行为的发生。四是制订方案,落实责任。我们根据自治区、来宾市及县委的文件精神,及时制订了《象州县住房和城乡建设局落实党委(党组)___

  责任制实施方案》,明确党组副书记副局长梁伦伟同志具体分管___;安排办公室一名工作人员按照县委的要求,兼职网络评论员,适时开展网上正面宣传引导。

  二、存在的问题我局宣传工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机___等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。三、下一步工作打算下一步,我们主要抓好三个方面的工作。一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向___看齐,向___看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向___各项决策部署看齐,并把___纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核,以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把___核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和___中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。我局将在继续高效开展___的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高住建系统干部的思想高度,更好地履职尽责。为贯彻落实《___枝江市委办公室___〈党委(党组)___责任制实施细则〉___》(枝___发〔___〕___号)精神,对照该细则和《枝江市___年目标管理综合考评办法》(枝___发〔___〕___号)及《___年度宣传思想文化工作综合考核细则》(枝宣发〔___〕___号)文件要求,对局(台)___年落实___责任的情况进行了认真总结,想将具

  体情况报告如下:一年来,在市委的正确领导下,我带领市广电局(台)一班人认

  真贯彻落实___关于___的系列讲话精神,把围绕中心、服务大局作为基本职责,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,积极培育和践行___核心价值观,壮大主流思想舆论,统一思想、凝聚力量。认真履行班子___的主体责任、主要负责人的第一责任以及分管领导的责任,明确具体责任,建立完善责任考核机制,把___纳入了党建工作责任制,纳入目标管理,与党的其他工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。确保了___责任的落实。

  一、抓学习,确保正确的思想武装,提升好素质崇高信仰、坚定信念不会自发产生。我们首先通过狠抓学习,引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领,坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法,不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性,有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响。今年以来,共召集班子成员集中学习___多场次,___局(台)全体党员间周四集中学习___场次,参学人数近___人次,发放《___在文艺工作座谈会上的重要讲话学习读本》、《中国___廉洁自律准则中国___纪律处分条例》等学习资料近___本,送教上门___人,主要负责人上党课___场次,请专家和老师做辅导报告___场次,集中___开展学习交流活动,每位党员干部做到了学习有计划、有笔记、有体会,写学习心得体会___多篇,展览心得体会文章___篇。观看电教片___部,观看人数___人。一是党员春训的学习教育。年初,局(台)召开了党员春训动员大会,主要负责人结合局(台)改革、广电网络转企改制工作实际为全体党员上了一堂以遵规守纪,革故鼎新为题的党课。

  二是讲纪律守规矩的学习教育。___月___日,结合第十六个党风廉政建宣传教育月活动,开展了讲纪律守规矩的学教活动,主要负责人为全体党员上了讲纪律守规矩的党课,邀请市___第一纪工委书记娄永松同志为全体党员干部就遵规守纪问题讲了意见。党员干部撰写学习心得___多篇,办学习专栏一期。

  三是___专项学习教育。首先是带头上党课,___月___日给全体党员上了一堂题为《践行___,忠诚干净担当》的___党课;其次是利用间周四集中学习的机会反复___学习___的要求。

  四是党风廉政建设的学习教育。___中层党员干部参观枝江看守所;___观看了《红旗渠精神》实况录像;___观看了前苏联___的电教片,强化廉政建设,警钟长鸣。

  五是狠抓平时的学习教育。带头搞好平时的自学,并要求全体党员干部充分利用一切可以利用的时间扎实搞好自学,督促党支部狠抓学习督导检查,___月份对全体党员干部的学习笔记进行了集中检查,公布了学习检查情况,并对极个别学习不扎实的进行了补学。

篇四:工商局意识形态工作对照检查材料

  意识形态领域再教育学习对照检查材料

  XXXX领导班子按照《中共XXX市委关于深入开展意识形态领域反分裂、反渗透斗争再教育活动的实施意见》的安排和部署,现结合XXX实际,党支部认真组织学习了有关必读篇目、广泛征求了广大党员干部群众的意见。从征求的意见上看,现领导班子团结务实,班子成员工作作风深入扎实,原则性强,民主气氛浓,廉洁自律意识较强,班子成员协调一致,团结一心,通过辛勤的工作,取得了显著成绩。在肯定成绩的同时,我单位领导班子结合实际,严格按照上级提出的“XXXX”,同时围绕“五个作风”建设的要求,对存在的问题进行了认真反思和检查,提出了整改意见,明确了今后的努力方向。现将有关情况报告如下:一、领导班子存在的主要问题一是系统地学习政治理论方面比较欠缺。二是领导班子满足与当前的事务性工作,而对探索新形势下XXXXXX工作发展的新思路、新方法较少,工作的规范性和计划性有待进一步加强;三是班子成员的分工和责任不够明确。有时遇到不需要主要领导拍板的事也要找主要领导拍板;四是思想政治工作要进一步加强;五是在用人机制上,缺乏奖优罚劣的激励机制。致使一些干部学习业务知识的积极性不够高,工

  作不扎实;六是干部分工及干部工作量分配差别大,致使一部分干部过于忙碌,而一部分干部无所事事;七是领导班子与基层部门及服务对象沟通力度不够;八是领导班子深入基层调研少。

  二、产生问题的根源1、理论武装不够。新形势下,领导班子没有能像重视抓业务工作那样,时刻注重抓理论学习;主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。特别是班子成员普遍认为自己文化层次较高,自我感觉理论知识水平较高,因此缺乏进一步学习理论的自觉性和主动性,总认为自己掌握的理论知识在实际工作中够用了,缺乏一种挤的精神、钻的精神、苦的精神,往往以工作忙为借口,不能很好地坚持学习制度,不能很好地用科学发展观解决工作发展中的问题,抓工作往往凭经验、凭热情,缺乏理论思考,以致有时处理问题时不能把握关键环节,造成工作开展达不到“争先创优”的要求。2、世界观、人生观、价值观改造不够。面对纷繁复杂的现实生活,领导班子存在着忽视对世界观、人生观和价值观改造的倾向,自觉加强党性锻炼不够,自觉开展批评和自我批评不够,在实际工作中,坚持真理,修正错误的勇气不足,对企业内部思想、纪律、作风上存在的一些不良现象和苗头,缺乏足够的重视;个别领导一定程度上存在着“好人主义”和怕得罪人的思想,工作上只求过得去,不求过得硬,

  缺少改革创新的勇气。3、宗旨意识不够强。近年来,在改革开放和经济转轨

  的新形势下,领导班子在开展工作时,群众观点有所弱化,想问题、办事情,有时不能完全从群众利益出发。这些都不同程度地反映了我们还没能够很好地摆正与人民群众的关系。

  4、制度建设和约束监督不够有力。在制度建设上,存在的主要问题是制度执行不严格,不到位。比如监督机制不够健全,往往要求别的人多了,自我监督的少了,领导班子没有很好地发挥模范带头作用,也没有很好地发挥舆论监督、群众监督的作用;没有很好地拿起批评与自我批评的武器,往往拉不开情面,不能很好地开展积极、健康地思想斗争,致使一些问题未能有效防范,未能及时发现和妥善处理,损害了领导的形象和威信,一定程度也影响了党群关系和干群关系。

  三、整改意见1、加强政治理论和业务知识学习。领导班子成员的学习要按照年初制定的学习计划完成所规定的学习内容,结合各自分管的工作写出有份量的理论研究文章或心得体会。要完善学习制度,经常性地组织干部职工学习政治理论,特别是要组织学习好“三个代表”重要思想和十六届五中、六中全会精神,深刻领会好其精神实质和丰富内涵,增强实践“三

  个代表”的自觉性。2、加强工作的规范性和计划性。每季度召开总结会议,

  对季度性工作及时进行总结,对做得好的科室、部门及人员进行表扬,对做得差的进行批评,对下一季度的工作进行科学合理的安排和部署,并明确各科室、部门应实现的工作目标。

  3、进一步明确班子成员的分工和责任。除重大事项提交党支部会议研究决定外,分管领导职责范围内的事项,分管领导应敢于作出决定。同时针对工作作风方面的问题,全面落实“三个代表”重要思想,从领导干部做起,从班子做起,切实转变工作作风,提高服务水平,制定严格的考勤制度等长效管理机制,加强对党员干部的管理。

  4、加强思想政治工作,提高干部职工的思想道德素质。对上级下达的重要文件,要及时召开全体干部职工大会进行认真传达学习,对涉及干部职工利益的重大事项要及时向全体干部职工通报。同时要充分发挥党支部的战斗堡垒作用,经常召开支部大会进行政治理论学习。要严格执行领导干部个人申报和“三项”制度报告工作,领导干部的反腐倡廉警示教育要做到常抓不懈。

  5、进一步建立和完善各项工作制度,制定操作性强的党员领导干部德、能、勤、绩考核办法,建立完善的激励机制,关心干部职工的成长进步,调动干部职工工作积极性和

  主动性。6、切实加强两个《条例》的学习、在贯彻和落实,努

  力在党风廉政建设上下功夫。以学习贯彻落实两个《条例》为主题,以构建警示训诫防线为重点,进一步完善教育、制度、监督并重的惩治和预防体系,全面加强自律和他律,认真研究新形势下党风廉政建设中出现的新情况、新问题,及时从机制上、制度上采取有针对性的防范措施,保证干部特别是领导干部的纯洁性和先进性,切实做到自省、自警、自励、自重。同时,进一步完善内部监督制度,强化监督,为加强民族宗教工作快速发展提供有力的政治保障。

  7、领导班子成员要主动与基层单位以座谈会、个别谈话的形式进行谈心交心活动,广泛听取党员、群众的意见和建议,切实群众排忧解难,为群众办实事、好事。

  8、制定领导班子成员深入基层调研计划,明确责任。严格落实领导班子成员下基层调查研究工作制度,领导班子成员每年下基层部门调研不得少于6次。

  四、今后努力的方向通过对整改措施的落实,进一步增强我局领导班子的团结协作,增进交流与联系,密切党群、干群关系,改变工作作风,激发调动广大党员干部的工作热情,坚持科学发展观,牢固树立三个为民思想和正确的政绩观、社会主义荣辱观,积极探索和寻求新形势下各项事业发展的新路子,新方法,

篇五:工商局意识形态工作对照检查材料

  意识形态工作责任制方面存在问题及整改措施三篇

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,不断深化对意识形态工作的规律性认识是新时代的一项重大课题。意识形态是系统地反映社会经济形态、政治制度和文化模式的思想体系。xx今天为大家精心准备了意识形态工作责任制方面存在问题及整改措施,希望对大家有所帮助!

  意识形态工作责任制方面存在问题及整改措施一、结合自己的实际工作,存在以下问题

  1、欠缺对学习认识的高度。由于平时较多的工作加以延误,产生了学不学不是很重要,做到工作才重要的以干代学的思想,没有把学习摆到重要的位置,缺乏持之以恒的学习精神。

  2、欠缺学习知识的广度和深度。平时的学习中,只注重看些时世新闻之类书籍,对政治理论方面的知识涉猎较少;只注重根本的材料整理方面的知识,对有一定深度的业务知识涉猎较少。学习的知识缺乏理论上的深度和广度,对思想和灵魂的触动不够,学习停留在外表上。

  3、做为一名基层领导,对于自己分管的工作,没有开创进取的精神,总是用老眼光分析问题,没有开拓创新意识,安于现状,不思变革,只注重局部利益而无视全局利益。

  4、创新意识不够强。看待具体工作习惯使用书本,不善于与实际工作相结合,有教条主义、本本主义倾向,做事缩手缩脚,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

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  5、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比拟差,在处理问题上特别是紧急突发事件的问题上优柔寡断不够不够灵活,方法不够多。

  6、作风上缺乏批评与自我批评的勇气,在工作中听不进不同的批评和意见,自认为自己什么都对,对什么都懂,其实都是一知半解,没有竭力维护好群众的正当利益。自我要求不够严,严以待人,宽以待己。

  二、今后的整改的措施

  结合自己的工作岗位,明确个人奋斗目标,针对个人存在的问题和缺乏,采取相应的整改措施,努力进一步提高觉悟,增强党性,解放思想,争创实绩。

  1.强化政治理论学习。以三个代表重要思想为学习主线,通过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变,使之更能适应当前工作的需要。在身体力行上不断有新进步,在推开工作上不断有新进展。政治理论学习要突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效。定期与同事学习讨论敞开思想,联系工作,结合存在的问题,积极开展严肃的、真诚的、实事求是的批评与自我批评,使自己能够适应科学开展观的要求。

  2、是全面学习业务知识。扎实地学习分管部门专业理论知识,并向有经验的前辈们学习,翻阅杂志,学习关于农业方面的先进经验。同时,多下基层深入段斗实际调查,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事,把农业工作搞好。同时,认真学习多方面业务知识,积极配合其他同志,搞好业务工作,努力学习各类相关的业务知识,学用结合,不断增强为人民效劳的本领。

  3、是学习和自觉遵守单位制定的规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长

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  鸣,严格做到遵章守纪。同时,团结同志,和大家搞好关系,增强本单位的凝聚力和战斗力,

  4、是定期开展自我批评,深入进行自纠自查,阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和缺乏,理清整改思路,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,做到防微杜渐。

  5、是结合当前的工作,抓好自己主管的农业工作,开拓思路,大胆进取,深入农户,田间地头,掌握第一手资料,同时,认真做好防汛工作,努力把分管的各项工作搞好。

  我将以这次作风整顿为契机,严格按照党组织的要求,认真做好自纠自查工作,找出自己在工作中的缺点和缺乏,自觉学习专业知识,严格整改,格守本分,洁身自爱,严于自律,管住自己的嘴,管好自己的腿,不该吃的不吃,不该去的地方不去,洁身自好,干好自己该干的事。从工作的实际需要出发,提高依法办事水平,努力使自己的工作能力和各项水平有一个大的提高,为能尽快的适应各项其他工作而不断提高进步。

  意识形态工作责任制方面存在问题及整改措施意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作,关系着党的荣辱兴

  衰、生死存亡。是广阔党员武装头脑的工具,可以说意识形态有多深入,党员党性就有多强,意识形态并不是虚无缥缈的,也不是天马行空、飘忽不定,它是以广阔党员为抓手,以宣传思想工作为载体,是有骨有肉,有血有气的。意识形态的骨就是广阔党员,肉就是宣传思想工作。现将本人履行意识形态工作责任情况报告如下:

  一、认真落实意识形态工作责任制

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  一是健全组织保障机制成立局意识形态工作领导小组,本人亲自担任局意识形态工作领导小组组长,副组长由局党组副书记担任,其他班子领导成员,坚持谁主管、谁负责的原那么,根据班子成员分工,按照一岗双责的要求,将全局意识形态工作进行细化分解,做到人人肩上有担子,工作有压力,有力地推动了意识形态工作责任制的落实,为推进XX经济开展提供优质高效的效劳。

  二是创新方式方法,推动理论武装不断深入。本人将意识形态工作纳入局党组中心组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。今年以来,我局党组先后屡次组织全体干部职工召开关于意识形态及有关会议精神学习传达贯彻会议,重点学习了中央、自治区、XX市及区委意识形态工作文件,剖析了今年来发生在全区工作人员身上及身边的违纪违法案件及相关问题,给予我们应有的警示。从政治和全局的高度,使全体干部深刻认识到意识形态工作形势十分严峻,必须坚持守土有责、守土负责、守土尽责,认真履职尽责,严防违纪违规行为的发生。

  三是加强思想引领,深化理想信念教育。1.落实书记讲堂制度。本人积极开展党组书记上党课活动,认真践行社会主义核心价值观,以身作那么,率先垂范。2.抓好道德建设。积极组织开展建党XX周年、缅怀革命先烈系列活动。3.营造人人参与的气氛。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛发动干部职工积极主动地参与文明创立活动。同时,充分利用网站、媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

  四是坚持正确舆论导向,认真履职。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态平安。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。全年党务政务公开网共更新信息XX条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及工程的舆情风险评估

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  机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动乱的言论。全年对外宣传管理到位,在网络、报刊无负面新闻。

  二、落实意识形态工作责任制方面存在问题

  一是理论学习坚持不够。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。

  二是缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决方法不多,缺乏解决实际问题的力度。

  三是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

  三、落实意识形态工作责任制方面下一步工作思路

  一是要努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党组统一领导、齐抓共管、各股室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

  二是要努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党组不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关心和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

  三是要努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

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  四是要努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。

  1.科学部署党建工作。按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作方案材料,致力于促进党建工作标准化、制度化。

  2.详细分解工作责任。明确了班子成员、股室和各支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党组书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党组每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报材料,研究解决重要问题,从而形成了党组统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

  3.坚持监督检查严要求。对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。

  今后,本人将继续落实区委部署,进一步落实意识形态工作责任制,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,推动主体责任深化、细化、实化工作的同时,加强对意识形态工作责任制的领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促开展,提高全体干部职工的思想高度,更好地履职尽责。

  意识形态工作责任制方面存在问题及整改措施把意识形态工作纳入了党建工作责任制,纳入目标管理,与党的其他工作

  紧密结合,那关于意识形态工作自查报告有哪些呢?-为大家整理的相关的个人意识形态工作存在问题及整改措施供大家参考选择。个人意识形态工作存在问题及整改措施习总书记在十九大报告中明确提出要牢牢掌握意识形态工作领导权。当

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  前,我们正沿着新时代中国特色社会主义正确道路进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想,我们面临各种风险和重大挑战,这就要求我们必须以高度的政治责任感,认真做好新形势下意识形态工作。

  本人意识形态工作中主要存在以下几个问题:一是意识形态鉴别力不强,不善于从政治的角度看问题。二是意识形态学习力不强,没有系统地学习掌握社会主义核心价值体系相关理论,不了解当前思想领域的突出问题。三是意识形态思考力不强,不善于从政治角度去观察和认识问题。四是意识形态创新力不强,不善于打破思维,开展理论创新、内容创新和应用创新,日常工作中习惯于用老思维、老方法解决新问题。五是意识形态表达力不强。

  针对上述问题,我将从以下几方面加以改良:

  一、提升意识形态鉴别力。

  一是善于从政治的角度看问题,党的十九大报告指出:旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。所以要讲政治,要善于讲政治,要勇于讲政治。党组织首先是一个政治组织,党员身份是第一身份,政治是第一位的。二是把握一条根本原那么,毛泽东同志曾经讲过:谁是我们的敌人?谁是我们的朋友?这个问题是革命的首要问题。他又讲,马克思主义的政治,就是把敌人搞得少少的,把朋友搞得多多的。把这两句话联系起来,运用到意识形态领域,表达为一条根本的原那么。三是心里装着几把尺子第一把要装马克思主义的指导思想这把尺子,这把尺子是党员干部的看家本领,没有这把尺子就心中无数,心里就没底;第二要装中国共产党的领导地位这把尺子,有了这把尺子,党就不会变色;第三要装一把中国特色社会主义的尺子,有了这把尺子,红色江山就不会变质;第四还要装中国的国家利益与国家形象这把尺子,有了这把尺子,就不会做出有损国格的事情出来。

  二、提高意识形态学习力。

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  首先要把系统掌握马克思主义理论作为看家本领;其次要适当了解思想意识领域的热点问题。理论本身是一回事,理论的应用是一回事,理论在不同时空场景中的应用恐怕比理论本身的推演更重要,更加值得我们思考。

  三、提升意识形态思考力。

  一是要善于观察问题,要运用马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题,坚决理想信念,提高辩证思维能力,做到虔诚而执着、至信而深厚。二是要善于抓住关键问题。三是要善于进行分析,要从理论上、事实上进行分析,同时还要观察当今世界的重大现实问题。

  四、提升意识形态创新力。

  提升党员干部意识形态创新力,主要是党员干部要保持思想上的敏锐性和开放性,防止陷入思想的僵化和某种思维定势。关键是要做到三点:一是要善于进行理论创新;二是要善于进行内容创新;三是善于进行应用创新。在大是大非面前,要有坚决的政治立场,敢于亮出自己的观点,维护好意识形态健康和谐的开展。

  五、增强意识形态说服力。

  意识形态要有话语权、有吸引力需要从理想信念、价值关心等方面打动人,真正的科学的意识形态必须紧扣时代,直面问题,坚持问题导向的原那么,总书记屡次强调,在当代中国,坚持中国特色社会主义,就是真正坚持马克思主义、社会主义因为,根据实践和时代的变化,中国共产党人坚持问题导向,推进马克思主义中国化,形成了中国特色社会主义理论,而这个理论是实现中华民族伟大复兴和现代化的正确理论,这样的理论能够说服人,这样的理论才是有话语权的。

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  总之,我们实现中国梦,必须坚持中国共产党的领导,提升党员干部意识形态能力,充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神鼓励和文化支撑作用,全力以赴实现中华民族的伟大复兴。

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篇六:工商局意识形态工作对照检查材料

  2019年6个方面对照检查材料

  根据市纪*、市*组织部有关文件精神,按照此次民主生活会的要求,我深入学习了*的**大精神,认真领会******思想的历史地位和丰富内涵,仔细研读“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点,结合自身思想和工作实际,坚持问题导向,深入查找6个方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,有针对性地明确了努力方向和整改措施。现将有关情况作以下汇报,不当之处请批评指正:

  一、上年度整改措施落实情况

  2018年,我对照理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治*责任等6个方面查摆出的问题,认真学习和深入贯彻******系列重要讲话精神,特别是以******思想为指引,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。进一步加强政治理论学习,及时学习领会*的文件精神,不折不扣贯彻*的政策、方针、路线,不断提升自己的政治理论修养,用*的最新理论成果武装头脑和指导实践。

  在工作中,我能够努力站在讲政治、讲大局的高度,充分发挥民主集中制,认真执行“三重一大”制度,坚持集体研究、集体决策,不搞特殊化,充分听取同事的意见和建议。

  针对自己业务知识上的薄弱环节,我能够仔细研读相关业务法律法规,结合任务目标,充分发挥主观能动性,不断提升业务素质、提升工作水平。同时,作为一名中00员,我能够端正心态,将自己摆正,以一名普通*员身份积极参加*组织生活。

  在*风廉政建设方面,我作为单位主要负责人,也是履行*风廉政建设第一责任人,能够带头履行“一岗双责”,肩负起全面从严治*的责任,经常性开展主体责任落实的自查自纠,在全局上下营造全局风清气正的良好政治生态环境。

  此外,在落实意识形态工作责任制方面,我作为局意识形态工作领导小组组长,坚持把意识形态工作作为*的建设重要内容,与xx工作和*的建设工作同部署、同推进、同考核。进一步建立健全工作制度和推进机制,推动意识形态工作融入学习教育、宣传引导、信息公开、精神文明建设等多个工作领域,将意识形态工作列入领导班子、*组织书记民主生活会和述责述廉范畴和干部评价使用、奖惩的重要依据,接受监督和评议,有效促进了我局意识形态工作的落实。

  在团结向上、积极进取的工作氛围中,我市xx工作取得良好成绩。2018年,xx工作在全省现场会上了作了典型发言,得到了省、市领导的一致认可。

  二、个人有关事项报告

  在日常工作和生活当中,我能够坚定自己的理想信念,始终与***保持一致,对*忠诚、老实,坚持严格执行领导干部个人重大事项报告制度,如实报告个人有关事项,在住房、配偶及子女就业方面与往年均无变化。在每年申报材料中,我个人无任何隐瞒事项。

  三、个人主要存在问题

  1.在“学习贯彻******思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立‘四个意识’,坚定‘四个自信’,做到‘四个服从’,坚决******地位、维护******和****领导,自觉在思想上政治上行动上同以**********保持高度一致”方面。作为一名入*多年的领导干部,我能够始终在思想上政治上行动上同以*********保持高度一致,能够认真学习运用*的最新理论成果指导实践,始终做到坚决维护***在***和全*的核心地位、维护***权威和集中统一领导。但对照差距,我个人在学懂弄通做实******思想上还有所不足。一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”、“十

  四个坚持”等核心要义的知道和了解,从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻,仍停留在一知半解的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通、举一反三,未能将新理论新思想完全融入到各项环保工作之中。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,在新常态新时代新形势下,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与自身情况与实际相结合方面,还存在思之不深、研之不透的现象。

  2.在“认真执行***决策部署和上级**决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向*组织请示报告”方面。作为单位主要负责人,我始终坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署,坚持重大问题及时请示报告,并如实报告个人有关事项。但在例行工作请示报告方面做得还不够,怕请示多了影响上级对自己的能力评判,造成工作统筹力不够、担当力不强的印象。

  3.在“对*忠诚老实,对*组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做‘两面人’,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒*组织”方面。我能保持一名中00员的先进性、纯洁性,始终对*忠诚老实,不当两面派、不做“两面人”。但在实际工作中,

  还存在一些不足。一是对上级组织和上级领导提建议谈意见有时不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“不好说、说不好、不说好”的心态而不愿去说。二是倾向于主动落实对上级领导关注的事项、关心的工作,对不易引起上级领导注意的隐性工作,积极性和主动性还有待加强。三是对一些具体工作还把握不准,对实际情况没有了解透彻,时有差不多、大约等字眼。

  4.在“担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治*责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行*的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转”方面。无论会上会后,我始终坚持在抓班子、带队伍方面对大家要求严格,并多次强调政治纪律。但总体说得多,落实的少,如有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多、行动少,没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。

  5.在“纠正‘四风’不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成‘头雁效应’”方面。从2018年来

  环保局之初,我能够做到经常性对基层干部开展谈心谈话、工作调研,听取他们好的意见建议,无论是理顺机关内部职能还是抓全面深化改革工作,均能够很好地掌握基层实情,做到身体力行、以上率下。但对照******就《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出的批示精神,反思自身,仍存在3个方面的不足。一是存在“以会议贯彻会议、以文件落实文件”的现象。针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性、紧迫性,往往是开会传达、转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。二是对会议、文件形成的决定抓得不够深,没有“一竿子到底”,满足于“会上说说、会后问问”,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时、落实效果不明显。三是对基层干部的生活还不够关心,虽然经常性开展基层调研,但主要停留于工作层面,对基层人员的素质情况、生活状况了解还不够全面。

  6.在“严格执行廉洁自律准则,自觉抵制‘围猎’腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实**八项规定和实施细则精神”方面。我始终牢筑红线意识,将反腐倡廉作为自身的行为准则,自觉抵制不廉洁行为,并在班子队伍中带头严格遵守**八项规定和实施细则精神,时刻注重家庭、家教、家风建设,管好亲属和身边人。但作为单位主要负责人,我在廉政教育方面的手段还较为单一,以教为主,对干部管理方面

  存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况,对他们八小时之外的“生活圈”、“朋友圈”的缺乏有效监督,管得不严、不细、不实。

  四、问题原因剖析

  深刻剖析6个方面的问题,主要原因在于:

  一是学习深度仍然不够。尽管去年总体上进一步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。同时,学习形势较为单一,多表现为看报纸、学文件,深度不足、不够全面。导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

  二是*性修养有所放松。缺乏不断锤炼*性的思想自觉和行动自觉,往往把加强*性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上,具体行动少,经常以事务性工作代替*性锻炼,致使*性修养减弱;在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的一些不当行为,批评教育多、督促改正少,致使一些*员干部作风问题

  难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。

  三是担当意识有待提高。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  五、整改问题措施

  通过此次民主生活会,我一定以问题为导向,抓住产生问题的根源,明确今后努力的方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。我会努力做到“三个加强、三个坚守”:

  一是加强理论学习,坚守理想信念。我将始终坚持以******思想为指导,深入学习贯彻*的**大和*****会精神,践行宗旨意识、增强*性观念、提高政治素养,进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。牢牢守护绝对忠诚这条生命线,自觉严守政治纪律和政治规矩,坚决维护***和全*的核心地位,维护***权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以******为核心的***保持高度一致。同时,不断强化学习观念、增强学习意识,进一步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新

  理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中“做实”。

  二是加强*性修养,坚守纪律规矩。我将始终把加强*性锻炼作为提高自身政治素养的重要途径,始终坚持对*绝对忠诚的政治品格,坚决维护*的团结统一,坚决维护***权威,做到***提倡的坚决响应、***决定的坚决执行、***禁止的坚决不做。坚持把纪律挺在前面,时刻以*员标准严格要求自己,认真履行*政主要负责人落实*风廉政建设的主体责任,既做到洁身自好、廉洁从政,也不忘严格教育、严格管理、严格监督身边人,发现问题及时提醒、批评、纠正、处理。坚持高质量的组织生活,用好批评和自我批评的武器,加强与班子成员、基层干部的沟通交流,确保组织生活经常、认真、高效。严格遵守**“八项规定”精神和相关廉洁自律要求,自觉抵制“四风”,坚决不搞“小圈子”、“小团体”,主动净化自己的“朋友圈”。

  三是加强担当精神,坚守务实作风。我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通、执行到位。针对今年xx以及全面深化改革等重点工作,充分做好打硬仗、吃苦头的思想准备,坚持深入基层接地气,做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现,打通最后一公里。除了工作以外,我将带头主动关心爱护基层干部,经常性了解他们的需求和困难,加强*的基

  层建设,切实提升基层干部的凝聚力、积极性。同时,从自身做起,主动作为、身体力行,带好班子、抓好队伍,切实转变作风、加强干部培训,打造一个忠诚干净担当务实的领导班子,带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍,创新“*建+xx”模式,围绕我市xxx贡献一份力量。

篇七:工商局意识形态工作对照检查材料

  2022年个人意识形态工作剖析材料

  学习了在党的新闻舆-论工作座谈会上的讲话后,我认为作为新闻宣传战线、意识形态领域的党员干部,主要应做到这么几个方面

  一、头脑要有武装,心中要有信念,做马列的传承者。要在加强理论学习、进步党性修养的同时,还要坚守崇高的价值取向、高尚的理想信念,在深学、细照、笃行中不断进步政治觉悟、历练政治品质,做到不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动,这样才能在复杂的形势变化中始终坚持正确的方向。

  二、要眼能辨是非,嘴能明哲理,做党的政策主张的守护者。要牢牢坚持党媒姓党,坚持马克思新闻观,牢记使命担当,传达党的声音,宣传党的方针、政策,实在履行党的政策主张的传播者职责,以正面宣传的强大舆-论-攻势,最大限度消除某些噪音、杂音的干扰,为社会和-谐稳定营造良好气氛。其实意识形态领域斗争虽然复杂,但我们只要立场鲜明,就能明辨是非。很简单,假如我们国家走上了一条通向世界强国的大道,西方国家绝对会不甘心,会破坏、会干扰,假如西方国家发现了一条让我国走向强盛的道路,他们绝对会不情

  愿,会封-杀、会误导,这样去看去想,我们就会对脚下的路更加充满自信。

  三、肩上有担当,脚下有底线,做舆-论宣传的引领者。要牢记新闻宣传工作为党和人民效劳这根底线,坚持党性和人民性相统一,一手抓党的政策主张的宣传,一手抓百姓意愿的反映。要狠抓意识形态领域党内职责制的落实,教育引导党员干部自觉把意识形态工作摆在更加突出的位置抓紧抓好,实在解决当前少数领导干部对意识形态不想抓、不会抓、不敢抓的问题。要加强对党员干部运用新媒体的管理,引导党员干部用心正面发声,坚决制止党员对党中央和党的政策乱发声、乱评议,使之实在做到心正、身正、言正、行正。

  四、腰杆子要直,笔杆子要实,做时代风云的见证者。挺直腰杆子,才能握紧笔杆子。腰杆子要直,就是要坚持正确的舆-论导向,既要坚持讲好中国故事,凝聚中国力量,彰显中国元素,树立中国形象,推进中国道路,又要敢于直面社会丑恶现象,激浊扬清、针砭时弊。笔杆子要实,就是要俯下身子,深接地气,深化基层挖掘新闻素材,察实情、说实话、动真情,既要反映人民群众创造的经历,又要反映群众的呼声。我们将坚决落实好意识形态职责制,确保党媒姓党,确保不出杂音,确保党的声音在xx不走样、不变调。

篇八:工商局意识形态工作对照检查材料

  多篇,市工商联开展重点党内法规执行情

  况及文风不正弄虚作假问题自查报告

  市工商联开展重点党内法规执行情况及文风不正弄虚作假问题自查报告

  一、党内法规执行情况((一)传达学习、贯彻落实执行情况(二)维护党内政治生态情况(三)及时整治文风不正、弄虚作假问题二、存在问题三、整改措施和下一步的打算(一)强化组织学习。

  (二)积极践行以人民为中心的发展思想。(三)坚持党建引领提升各项工作成效一、存在的问题二、改进措施市纪委:根据《关于开展重点党内法规执行情况及文风不正弄虚作假问题自查工作的通知》(x市纪发x号)文件精神,市工商联党组高度,按照文件要求,结合工商联工作的实际,对开展重点党内法规执行情况及文风不正弄虚作假问题工作开展情况进行了自查,现将有关情况报告如下:一、党内法规执行情况((一)传达学习、贯彻落实执行情况1、传达学习情况:一是通过理论中心组学习会、“三会一课”和“主题党日”等形式,组织党员干部对《中国共产党问责条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规进行原原本

  本进行研读,对规定逐章逐条进行学习,深刻理解、全面把握精神实质和丰富内涵,把握好问责工作的核心要义,准确把握问题的依据与原则、主体与对象、内容与情形、方式与程序等主要内容:二是抓日常自学。

  将相关法规电子版发送到每一位党员干部手中,要求自学,通过日常自学,学思践悟,对贯彻执行好相关法规制度起到了积极的推动作用:三是抓学习动员。

  学习领会从严治党、制度治党、依规治党的原则,提高每一位党员干部的政治意识、规矩意识。

  2、贯彻执行情况:一是坚持在学习领会、建章立制、宣传引导上下功夫,推动管党治党要求落到实处、见到实效;注重学习教育,领会精神到位。

  把党内法规列入中心组学习的重要内容,20XX年年集中学习28次,涉及法规制度等内容6次。

  二是认真履职,各负其责,主动适应在监督下工作。坚持从我做起,从现在做起经常开展批评和自我批评,敢于正视问题,积极改正缺点错误,敞开胸怀,以闻过则喜的态度,主动接受来自方方面面的监督,努力把自身的工作做好、做到位。三是全面落实党建主体责任。党组坚持扛起党建工作主体责任,不断顺应新时代党建工

  作面临的新形势、新要求,坚持抓班子、带队伍、重管理、促落实,切实发挥好领导核心作用;认真贯彻执行民主集中制原则和重大事项请示报告制度,坚持集体领导与班子成员分工相结合,厘清责任、明确分工、团结协作,推动市委、市政府的各项决策部署在工商联落地见效。

  (二)维护党内政治生态情况一是严格按照《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,开展“三会一课”、民主评议党员、开展民主生活会、组织生活会等党内政治生活,积极创建良好的党内政治生态环境。坚定政治信仰,始终如一的拥护党的领导和落实各项制度,遵守党的纪律,对党忠诚。坚定不移地贯彻执行党的基本路线,坚决贯彻执行市委市政府和州工商联做出的各项工作部署,做到有令即行、有禁即止。在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定。二是切实强化意识形态工作。坚持不懈组织学习《临夏市党委(党组织)意识形态工作责任制实施细则》等制度性文件,深入学习、全面践行社会主义核心价值观,经常性开展开展民族团结进步教育,教育领导干部职工牢固树立“网络不是法外之地”的理念,重视微信、微博等新媒体的管控,高度关注、及时回应国家

  安全特别是络舆情,有力有效维护意识形态领域安全。认真落实党建工作责任制,积极开展“三会一课”、谈心谈话、主题党日、“五联活动”,不断推进党支部规范化建设。

  (三)及时整治文风不正、弄虚作假问题一是及时制定实施方案,确保整改落实到位、市工商联党组把树牢“四个意识”、践行“两个维护”体现和落实到整治形式主义、官僚主义的具体工作中,在贯彻落实上下工夫,在开展八个专项整治和全面从严治党“三个聚焦”时,制定了《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施方案》,明确整治重点,强化整治举措,提出整治要求,以集中整治的实际成效,推动文风进一步全面好转。二是坚持严字当头,加强督促检查。市工商联党组始终坚持贯彻落实主体责任和“一岗双责”制度,把整治文风不正、弄虚作假问题作为作风建设重要抓手常抓不懈、一抓到底,把专项整治作为干部职工管理监督的重要内容,切实担负起抓班子、带队伍的责任。以开展组织生活会、群众评议、谈心谈话、专题座谈等多种形式,着力解决学风不正、文风不实、学用结合不紧密、材料照搬照抄等突出问题,对述职报告,对照检查材料、研讨交流材料采取党组书记亲自看、亲自审核制度。并采取定期不定期的方式,严肃查处迟到、早退以及工作

  时间用电脑聊天、看电影、玩游戏等行为,干部职工遵章守纪、工作效率得到进一步提高。

  二、存在问题一是部分党员在思想上还缺乏重视,学风不踏实。思想上对法规制度的学习不够深入,集体学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强,学习内容不系统不全面,联系实际不够深入。二是党组主体责任发挥不够到位、领导核心作用发挥不够有力,党组织的战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用存在差距,尤其是团结一心、担当作为,创一流业绩的精气神还不足,满足于过得去、居中游。三是有些党员自我要求标准还不够高,工作中带头示范作用发挥不够,缺乏大局意识和集体荣誉感,争先创优的劲头不足。四是个别党员研讨材料与实际工作结合不紧密,与要求存在差距;三、整改措施和下一步的打算(一)强化组织学习。要认真组织学习宣传,确保政令畅通、步调一致。要把党内法规列入支部理论武装工作的重要内容,熟练掌

  握、严格遵循,认真研究部署,大力推进落实,切实统一党员干部思想,把旗帜鲜明讲政治体现到工作全过程。

  把党内法规的学习融入到“不忘初心,牢记使命”主题教育活动中来,强化党内法规的学习贯彻落实,通过加强学习,不断创新学习方式,掀起学习的新热潮。

  二是严明政治纪律和政治规矩,作风建设永远在路上。通过开展民主生活会、组织生活会,开展自查自纠和批评与自我批评;通过党性教育、警示教育等活动,确保党纪党规入心入脑,发挥震慑警示效应,唤醒责任意识,激发担当精神,解决干部责任落实不力,作风不实等问题。(二)积极践行以人民为中心的发展思想。一是进一步强化服务意识,切实转变工作作风,靠实工作责任,认真执行工商联干部职工联系会员企业的工作制度,积极构建“清”“亲”政商关系,以务实的姿态开展服务企业、联系企业工作。二是凡事以服务对象满意不满意为标准,坚持问题导向,深入会员企业积极开展调查研究工作,在掌握第一手资料的基础上,充分发挥工商联的桥梁纽带作用,以开展“维护民企权益、优化营商环境”活动为着力点和突破口,及时向党委政府汇报非公企业发展工程中遇到的困难和问题,切实帮助会员企业解决困难和问题,全力推动我市民营经济持续健康发展。

  (三)坚持党建引领提升各项工作成效。一是党组要牢固树立抓好党建是最大的政绩的理念,切实担负起管党治党第一责任,聚精会神抓党建,坚持党建引领业务工作,管思想、管业务、管作风,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,不断增强工商联党组织的凝聚力、向心力、执行力。二是注重班子建设,努力把班子建设成为严格按党的政策办事、按组织原则办事、按规章制度办事,忠诚干净担当、团结奋进争先的团队。三是通过经常性的党性教育、谈心交流、关心关爱,引导党员干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,提高政治站位,不忘初心、牢记使命,发挥党员干部带头模范作用,时刻把纪律规矩挺在前面,严守底线红线,做政治上的明白人,工作上的操心人,提振干事创业的决心和信心。四是坚持以党的事业为重,把工作作为第一责任,坚持向先进典型和身边的榜样学习看齐,增强工作的责任感和使命感,保持“等不起、坐不住、慢不得、放不下”的态度,积极进取、奋发有为,开创工商联工作的新局面。篇二:为杜绝文风不正、弄虚作假等现象,我校党支部响应上级

  党组织号召,积极开展克服不良文风、大力改进文风的主题党日活动。

  我结合本人实际情况,并深刻剖析,拟从以下两个方面作如下发言:

  一、存在的问题自十九大以来,个人历次所撰写的所有交流发言材料、心得体会、问题清单等均不存在复制拼凑或他人代替等情况。对于每次上交的材料,本人严格结合自身实际情况,根据要求,深刻反思,如实查摆自身问题,积极开展批评与自我批评,并不曾参照、借鉴、套用、复制他人材料。但也存在一些问题,一是对一些问题的表述不够严谨简明;二是对会议的精神内涵、心得体会的表达不能做到简明扼要,理解不够深刻;三是发言材料中的一些问题不能触及问题本身,或者对问题缺乏系统深入的研究和调查,认识较为肤浅。二、改进措施针对上述存在的问题,我将从以下几个方面着手改进:1.加强理论学习,提高理论修养,持续不断地领会新思想,了解新问题,认识新事物,不断开阔视野,努力提高自身的综合素质,避免“书到用时方恨少”,做到“事非经过不知难”,日积月累,方能厚积薄发。

  2.提高党性修养,做到表里如一,提高思想境界。严格按照党章党规的要求,增强为他人服务的宗旨意识。只有提高政治站位,准确定位自我,才能客观地、如实地认识已经发生的事物,说的话才动听,写的事才生动,述的情才能打动人。3.直面问题本身,多做调查研究。没有调查的发言是空洞的、不接地气的,是脱离实际情况的。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,只有经过系统深入的调查研究,才能找到问题的症结所在,得到交流发言的感性材料和鲜活素材,进而能够提出解决问题的建设性意见或建议,来指导今后的实践。以上是我结合本人实际,自查自纠,查摆出的一些问题,并针对存在的问题提出了改进措施。不妥之处,请大家批评指正,谢谢。

篇九:工商局意识形态工作对照检查材料

  落实意识形态年度工作汇报材料

  落实意识形态年度工作汇报材料今年以来,我办在委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好我办宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:一、工作总体情况(一)加强组织领导,提供工作保障。一是按照分级负责的原则,对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议,将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中,明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作,综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是络舆情监测预警和应对处置制度》《新闻发言人制度》《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度,夯实我办意识形态制度基础。(二)强化理论学习,坚定理想信念。一是推进学习规范化、制度化建设。一是加强学习管理。年初,根据委的部署要求,制定好党员干部年度理论学习计划、学习内容和学习要求,支部书记具体负责集中学习活动,并定期或不定期检查理论学习落实情况。支部组织委员具体负责制定学习

  方案、会议通知、会务组织、学习记录及台账资料的收集整理工作。二是将意识形态作为重要内容纳入中心组学习和理论学习计划,组织意识形态领域专题学习和会议,集中学习了等内容,尤其突出专题学习,通过“收看直播现场学、跟进上级实时学、班子成员领头学”的方式,组织专题学习、专题党课、专家辅导10余次,要求全办党员利用“e党建”APP学习平台进行每日学习,完成每日一题,分享每日学习心得,巩固学习成果。三是严格落实“三会一课”制度。支部每月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会,领导干部坚持带头讲党课,全面提高了党员干部的思想素质。四是大力推进“支部主题党日”活动制度化建设。组织党员干部围绕X等主题开展交流讨论活动。系统各单位还邀请曾在原单位工作过的老领导、老党员讲党课,传递正能量,进一步坚定了党员干部的理想信念。

  (三)紧抓舆论引导,积极传播正能量。一是完善宣传制度,规范舆论引导。接待部门是来宾对__的第一印象,我们在做好服务员的同时,更要做好宣传员。我们严格要求每一位接待员都要保持政治定力,要有政治敏感性,宣传正能量,宣传我市经济社会建设发展的良好势头,对一些道听途说、不严不实的,谨言慎行。二是加强阵地建设,不断创新载体。充分利用QQ、微信等网络平台宣传全面从严治、党史学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。三是加强政策落实宣传工作。我们工作阵地在接待宾馆,接触最多的工作在群众当中。一方面我们每一位接待员都要时刻注意自己的言行,去除作风,树立一名公务员真抓实干的良好形象,与酒店服务人员多次提到社会主义核心价值观、先进事迹、楷模好人等正能量,宣传我市身边人、身边事,让酒店服务人员感同身受,提升整

  体接待人的文明道德素养;另一方面在群众中正确宣传政策,更多的宣传我市规定成果,让群众知晓参与到八项规定、六条意见当中来,巩固公务接待基础。

  二、工作亮点由于市接待办的服务保障性,与定点酒店接触较多,我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时,对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给,市接待办全体党员干部在当好接待员的同时,牢记意识形态主体责任,保持政治定力,积极对宾客宣传我市正面形象,让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况,充分宣传__、推介__,发挥公务接待的辅政作用。另一方面,在每次接待过程中,完成必要接待程序的同时,市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。三、存在的问题及下步打算今年,我办意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后,我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作,同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问

  题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。二是坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层,以

  为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。

  三是立足提升本职工作,积极发现并解决问题。落实八项规定,规范公务接待活动已进行了几年。在谨小慎微地渡过“摸着石头过河”的阶段后,制度和规定与实际操作也有一些不相适应的情况,加之宾馆提供接待服务是市场化运作模式,在购买接待服务过程中,也会出现一些弊端。我办以意识形态工作为抓手,用以指导公务接待工作,更好的服务于我市高质量发展。

  四是进一步强化引导。引导是接待办的薄弱环节,我办将在以后强化网络信息的手机力度,对网上针对公务接待、八项规定的负面言论,及时引导、及时解释,将扼杀在摇篮当中,净化环境。