篇一：全国公安厅局长会议心得
公安局重点风险岗位民警交流轮岗办法三篇
职位轮换，又称轮岗，指在同一政府工作部门内对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导职务的国家公务员有计划地调换职位任职。我的公文网今天为大家精心准备了公安局重点风险岗位民警交流轮岗办法三篇，希望对大家有所帮助。
公安局重点风险岗位民警交流轮岗办法一篇
根据市公安局《第一综合党支部工作计划》，结合实际，制定201-年--县公安局第一综合党支部工作计划。
一、总体目标
以党的--大及--届三中全会和精神为指导，认真贯彻落实中央政法工作会议、全国公安厅局长会议及全省全市公安局长会议精神，落实一把手党建工作责任制，坚持书记抓、抓书记，大力加强第一综合党支部规范化、制度化建设，进一步落实《党建促队建，机关带基层工作机制》和《第一综合党支部运行规程》，严格组织生活制度，深化四深入、三带头、三进五访、结对帮扶，定期开展三会一课，大力加强公安机关领导班子思想建设、能力建设、作风建设、廉政建设，为实现山区、全市一流的目标提供有力的组织保证和精神动力。
二、主要工作
积极组织、推进、参与教育实践活动。根据中央、省、市、县委
的统一部署，支部成员要带头做好教育实践活动的组织者、推进者，带头做好活动的参与者、实践者。每个成员要按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，结合三警大讨论、三万、正风肃纪，争做好干警等活动，聚焦四风，从问题入手、查思想根源、转领导作风，带头参加学习、带头听取意见、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头进行整改，扎实推进教育实践活动，查摆、剖析、整改四风方面的突出问题不少于3个。
不断深化四深入、三带头工作机制。根据中央和省、市、县密切联系群众的一系列规定和要求，支部成员要将三进五访和一线体验作为重点，进社区、转作风、当民警、接地气，通过广泛深入的走访活动，收集社会各界对平安--建设的意见建议，努力发现公安工作中存在的薄弱环节，做到问题在一线解决、服务在一线到位、责任在一线落实。第一综合党支部成员每月深入基层所队值班备勤一天、深入社区网格巡逻防控一天、深入联系企业上门服务一次、深入联系村解决一个难题，切实解决领导干部只挂帅不出征的问题。同时，公安局长坚持带头巡查，定期当一天看守所长;分管局长、派出所长、-队长坚持带头办案，发生重大警情要事，第一时间赶到现场;其他室所队长带头为基层服务，为群众排忧解难。同时，要将联系所队作为党建、队建对接点，以普通民警身份参与社区警务、路面执勤、窗口服务和信访接待等工作，全年不少于-次;以普通党员身份参加对接单位-评议和组织、行政生活会，全年不少于-次。
大力加强组织建设和党建创新。落实一把手党建工作责任制，坚
持书记抓、抓书记，定期开展三会一课，落实六谈六讲，经常性与所属党员开展交心谈心，既虚心听取意见，又切实帮助解决困难，谈心活动全年至少开展-次。全年开展党支部书记讲党课不少于-次，召开第一综合党支部全体会议不少于-次，各党小组每两月开展一活动，全年不少于-次，努力形成一小组一特色、一支部一品牌的工作创新格局。第一综合党支部拟在--派出所或机关支部规划建立-个党建工作示范点，推介-个切合实际、富有实效的支部工作法，撰写-篇质量高、分量足的党建调研文章，努力扩大第一综合党支部品牌效应。
助推机关党支部双五星争创活动。双五星争创活动是--推出，宜昌市委在全市推广的党建工作创新品牌。要按照机关工委-月中旬在我局五服务型党组织考评中提出的要求，结合公安职能，科学制定五服务型党组织争创活动方案及考评办法，细化五党员评定细则，认真开展各项争创活动。-月-日前，重点组织机关党员到所在社区报到，开展服务岗位认领和结对认亲服务承诺活动，支部成员按照部署要求抓好工作落实。
扎实搞好档案规范化建设。今年，市局将加大对各小组和支部日常工作完成情况、档案规范建设和党建工作创新的考核力度，实行一事一考，定期检查支部综合档案，随时抽查领导个人档案。所有第一综合党支部成员档案必须按照规范建设，每两月填写上报一次党员生活档案，所有四深入、三带头、三进五访和一线体验的活动资料包括活动照片同时上报进入成员个人档案。这项工作纳入季度党建工作考核通报，确保日常党建工作、档案规范建设和党建创新完成情况考核
达标。
三、有关要求
要高度重视。第一综合党支部是推进机关党的建设、队伍建设和业务工作的有效载体，是湖北公安的三张名片之一，必须做实、做强、做好。各单位一把手要切实增强敏锐性和主动性，以第一综合党支部为抓手，以党建促队建、以队建促业绩，努力打造一支靠得住、打得赢、能干事、不出事的高素质公安队伍，全力推进各项公安业务进位争先。
要创出特色。以充分发挥第一综合党支部学习、交流、监督、决策作用为目标，在高质量完成支部成员规定动作的同时，结合各单位实际，积极探索内生性、原生态的党建促队建创新举措，不断提炼、提升、推出党建工作自有品牌，努力形成一小组一特色、一支部一品牌的创新格局。
要加强考核。今年，县局将加大对各小组和支部日常工作完成情况、档案规范建设和党建工作创新的督办考核力度，实行一事一考，定期检查通报支部成员个人档案。日常工作完成情况、档案规范建设和党建创新完成情况纳入季度考核。
公安局重点风险岗位民警交流轮岗办法二篇
根据市局公安工作会议精神,围绕戴局长提出的--年工作任务和目标,结合柘皋镇工作实际情况,为全面贯彻落实、确保--年工作任务和目标的实现,就--年工作思路汇报如下:
一、扎实有效地维护辖区社会政治稳定
1、加强情报信息工作，深入排查各种不稳定因素，物建一批信息员、联络员，并加强指导与联系，努力获取预警性、内幕性和深层次的情报信息，要求责任区民警每月不少于2条信息，其中被分局采用每月不少于1条，及时上报并采取有效措施进行防范，防止矛盾扩大和升级，派出所确定专人主抓信息收集与上报工作。
2、对宗教活动场所和重点人员进行掌握，会同镇宣传、-部门，对宗教活动场所和重点人口，进行不定期的检查、了解与教育，防止-功、实际神等邪教组织渗透，做到及时发现，适时打击。
3、建立健全矛盾纠纷排查调处工作长效机制，配合镇综治委每季度对辖区开展一次矛盾纠纷大排查，尽能力将不稳定因素解决在基层，不将矛盾上交，同时落实信访包案制度，以良好服务态度和极大工作热情，妥善解决公安信访问题，减少信访案件的发生。
4、提高处置与预防群体性、突发性事件的处置能力，在党委、政府领导下，及时妥善处置各类群体性事件，加强对群体性事件事后处理工作，做到及时固定证据，事后及时打击处理为首和的违法人员，力争做到群体性事件事后件件得到妥善处理。
二、开展严打整治，有效维护治安稳定
1、严厉打击恶性和多发性侵财类犯罪活动，坚持严打方针，积极配合，加大对命案等重大恶性案件的侦破力度。柘皋镇近年来所发生的三起命案，均是精神病人作案，精神病人肇事明显增多，为此，我所将积极配合政府、村及亲属，做好精神病人的管理工作，根据柘皋镇每起所发的刑事案件，-%左右都是侵财盗窃案件，我所将抓安全
防范工作放在首位，坚持有警出警，无警巡逻，努力将盗窃案件高发势头压下去，实现发案数下降-%，破案绝对数上升-%的一降一升的目标，争取每名民警年破案数在两起以上。
2、继续坚持追逃工作常抓不懈，将辖区内五名逃犯任务分解到民警身上，强化责任，要求对每名在逃犯要建立档案，每次发现的新情况要记录在卷，形成追逃长效机制，不因人员调整而影响追逃工作的进一步深入，确保抓获逃犯数较去年提高-%。
三、切实有效地加强社会面的控制
1、加强和改进实有人口管理，对社会人要全面纳入管理，在坚持质量前提下，抓时间抢进度，做好基础信息采集录入工作，针对柘皋镇镇区面积大，居住人口多，地形复杂的特点，要求采集民警务必做到两个亲自，确保信息的准确性，指导今后实战。
2、加大对黄、赌、毒查处力度，净化社会风气，春节以来，已查禁赌博多次，我们还将继续加大力度，确保社会风气好转，实现社会效益与经济效益双赢的局面。
3、配合司法行政机关做好刑释解教人员和矫正对象的帮教安置工作。按照法律规定和部门分工，我所将对上述人员进行特别管理，一方面注意控制、掌握这些人的行踪，防止新的违法犯罪发生，另一方面加强对他们的法制教育，使他们从思想上行动上真正改变自我，遵纪守法，真正成为对社会有用的人。
四、严格执法，规范执法行为，提高执法水平
严格执行分局制定的执法办案规定，始终把抓执法质量放在头等
位置，严格案件办理、审核、审批关，建立民警执法档案，以此作为年终评先评优依据，积极争创办案能手和办案先进单位，针对我所新入警人员多的特点，将新警与老民警-考核，不仅要求新民警加强自学，还要求老民警在具体执法活动中，身传言教，同时，定期开展学法活动，提高单警素质，做到队伍整体执法能力和水平的提高。
五、加强队伍正规化建设
所领导要以榜样的力量带领全所民警扎扎实实完成全年工作目标，在工作上做民警表率，真正成为民警信服的带头人，在队伍建设上做到大胆管理，不做老好人，不怕得罪人，坚持不懈地抓好五条禁令的贯彻落实，杜绝民警违法违纪案件的发生，实现零违纪的工作目标。在生活上要创造条件，关心民警，改善民警生活、工作环境，全面落实民警福利待遇，维护民警合法权益，同时加强内务管理，改善服务态度，减少群众投诉。
六、以绩效考核机制，全面推进工作
按照上级公安机关实行以人定岗，以岗定责，以责定分，以分定奖的考评机制，结合柘皋派出所具体岗位工作实际，我所已初步拟定了考核办法，并将在以后实际工作中逐步完善，使之更加科学，公平合理。主要列纪律作风与内务管理、基础工作、治安防范、执法服务、内勤保障等六项内容。
1、作风纪律与内务管理方面，鼓励全所民民警严格遵守相关规章制度，并对违反内务管理和纪律作风予以扣分，直至取消考核资格，鼓励民警积极正面报道、宣传公安，鼓励民警为派出所工作建言献策。
2、在基础工作方面，倡导民警立足本职工作，将基础工作与安全防范工作落实在平时工作中，服务群众，要态度热情，严格按政策办事，减少不必要的投诉。
3、在执法办案方面，要求全所民警积极投入到争创办案能手活动中去，要求每月每位责任区民警，必须办理治安调解以上卷宗一卷作保底数，不达标不参加当月绩效考核，鼓励民警坚持严打方针，每行政拘留、-、逮捕一人，主办与协办侦察员有不同分值加分，要求每位民警年办刑事案件不少于两卷，追逃工作也按追逃机制给予不同分值，同时规定执法质量检查中被上级扣分的，按扣分的十倍扣分。民警岗位绩效考核采取月考核与年总评相结合，年终总评以月考核为主要依据，月考核与年总评与民警每月考勤奖、年终奖金及年终评先评优挂勾，同时把民警考勤奖与全所全年目标挂钩。
考核办法已初步制订，关键是对照考核办法加以落实与实施，我所将以此解决干多干少一个样，干与不干一个样问题，强化考核，调动民警工作热情与积极性，使之成为充分衡量每位民警工作绩效的标尺，通过定岗定责定分机制，使每位民警都感觉到忧患意识，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作，使全年工作目标稳步推进。
公安局重点风险岗位民警交流轮岗办法三篇
一、深入学届-中全会、省第--次党代会和市委-届二次全体会议精神，统一全体民警思想认识
1、用科学发展观统领公安工作和公安队伍建设。要牢固树立以人为本的观念、公平正义的观念、基础工作是各项公安专门工作基础
的观念、严管严控挤压犯罪空间的观念、社会治安可控制的观念，充分体现新时期党的执政理念，和科学发展观的本质要求，限度地增加和谐因素，限度地消除和减少不和谐因素。
二、切实做好维护国家安全和社会政治稳定工作
三、坚持严打方针，加大对各类违法犯罪打击力度
5、严厉打击命案打头的严重暴力犯罪。要强化对现行命案、劫持、绑架等严重暴力犯罪案件的侦破工作，快侦快破，提高破案率;要加大宣传教育和重点防范力度，切实减少引发命案、大案的机率;要加大负案逃犯的追缉力度。
6、严厉打击黑恶势力打头的有组织犯罪。
7、严厉打击两抢打头的多发性侵财型犯罪。要加大社会面巡防力度，提高现场捕获率，增强动态控制能力。
8、切实解决重点地区、重点方面的治安问题。要坚持哪个地区案件高发，就重点整治这个地区;哪类治安问题突出，就重点整治这类问题，从打、防、控各个方面整体考虑整治工作，切实改变管理混乱、阵地失控的状况，保住一方平安。
四、切实加强命案侦破工作
9、完善命案侦破工作机制。要根据命案侦破规律，力争发一破一;要以打促防，打防结合，尽量减少可防性命案的发生，真正实现两降一升的目标。
五、加强和改进公安行政管理工作，严格公共安全管理
10、加强影响公共安全的行政管理工作。要以维护公共安全为目
标，交通、消防、治安等部门要积极争取党委、政府重视，按照适度超前、便于落实的原则，加强建设和管理，及时消除隐患，防止发生群死群伤的重特大案件。
11、全力做好各项大型活动的安全保卫工作。要以党的--大、北京奥运会安全保卫工作为重点，立足--、服务大局，超前谋划、周密部署，早作部署、责任到人，确保实现绝对安全、万无一失的总目标。
六、加大社会防控工作力度，增强驾驭社会治安能力
12、完善社会面巡防工作建设。要规范从110指挥中心到特警支队、交巡警、分局、派出所、卡口岗亭等各个节点的指挥运作机制，理顺各巡防警种的工作职能和责任，深入实施四色布警工作机制，提高现有道路监控设施的利用率，进一步提升巡防工作水平。
13、加强重点场所、行业管理。要对易发案场所、行业加强管理，促使其合法经营、健康发展，控制和减少违法犯罪的空间。
七、推进三基工程建设，努力做到力量往基层使、工作往实里干，真正将三基工程建设作为构建和谐社会的战略性、根本性任务抓紧抓好
14、严格落实公安部和省厅工作部署。要以金盾二期建设、三级设防体系建设、落实公用经费保障标准为重点，狠抓重点工程的建设;要以警力下沉、农村警务室建设规范、巡防机制常态运行和重点管控为重点，狠抓关键措施的落实到位;要深入推进警务改革;要切实加强三基工程建设的考核。
15、积极探索长效保障机制。要充分利用《--市公安工作三基工
程建设规划》，限度争取党委、政府和有关部门，做到公安工作与经济社会同步发展;要充分发挥制度机制的规范、引导和约束作用，确保机关警力占比不超过-%、确保实战单位非实战人员不超过-%。
16、做实社区和农村警务工作。要通过多种方法解决警务室警力不足问题。农村警务室原则上一村一室、一室一警，二室一警比例不得超过农村警务室总数的-%;要进一步明确警务室的职责任务，建立健全科学、规范、有序、高效的运行机制。在安排非领导职务时，要优先考虑有较长社区工作经历、实际表现较好的社区民警。
八、进一步提高公安工作的科技含量
17、深入实施科技强警战略。要尽快落实--市科技强警示范城市的建设计划，认真开展金盾工程二期建设，扎实推进古城区社会治安监控系统建设、警用地理信息系统建设和全市警务信息综合平台建设。
九、加强公安执法工作，提高队伍整体执法水平
18、全面推进执法规范化建设。要进一步统一规范执法的思想观念，真正做到有法必依、执法必严;要不断完善执法考评体系，制定全市统一的案件审核规范，明确范围、要求、方法和标准，促进执法质量考评更加规范;要加强对基层执法活动的指导和监督，帮助基层解决重大、疑难、复杂、有争议的执法问题，支持基层工作。
十、切实加强涉外安全保卫工作
19、不断深化涉外安全保卫工作机制建设。要将境外人员纳入实有人口管理，充分发挥兼职外事警官、涉外单位专管员、外聘高级翻
译和基层力量的作用;要不断完善涉外信息系统，提供技术支撑;要加强涉外安全保卫工作，减少涉外案件发生;要切实加强临时来苏境外人员住宿登记工作和散居社会面境外人员的管理。
十一、加强队伍建设，提升队伍整体实力和整体形象
20、大力加强思想政治工作。要重点学习党的六中全会和--大的精神;要完善领导干部学分制和菜单式选学制度;要加强职业道德教育，规范基层党建工作，建立完善各项管理制度。
21、强化干部工作。要深化干部人事制度改革，制定出台科级以下干部管理规范，施行交流轮岗办法，逐步推行基层领导竞争上岗，试行基层领导聘任制和任期制;要加强人才库建设和管理，丰富和优化全局的人才结构;进一步盘活现有警力资源，拓展民警成才空间。
22、开展和谐警队活动。要巩固和提高正规化建设水平，争取达到全国一级示范公安局标准;要以市局八大工作机制、三所三队正规化建设标准为依托，积极探索和谐警队建设的具体目标和内容，实施标准化管理和和谐警队建设的试点工作。
23、强化专业训练工作。要加强兼职教官队伍建设，聘请相关专家学者开设讲座，提高专业教育水平;要强化警种专业队伍业务训练，按警种职能的需要，提高专业化训练水平。
24、提高公安文化宣传水平。要大力培养选树宣传身边典型，营造争先创优的良好氛围;要加强--公安文化建设，市局、各县市局、分局年内要完成警察博物馆、局史馆、陈列室和警官俱乐部的建设任务，年内组织好第二届公安文化周活动;要积极组织策划重大题材的新闻宣传。
25、加强惩防体系建设。要进一步加强党风廉政建设，强化责任追究;要对队伍中出现的问题抓早抓小抓苗头，坚持做到四个不放过;要在全市公安机关开展三无基层所队活动。
十二、切实发挥情报信息主导警务的实战效应
26、加强情报信息主导警务工作。要广辟情报信息来源，获取各种有利于人口管理、治安管理、侦查破案、对敌斗争的情报信息;要以综合信息平台建设为依托，促成全局资源的共享，督促民警做好查控工作，实现采集、研判、运用的良性运转;要加强研判，各实战部门要保证年内落实好研判人员，形成工作机制。
十三、切实提高机关工作的效率和效能
27、加强机关工作建设。要准确职能定位，机关部门既要对本地区各项公安业务工作实行规划协调、组织指挥，又要具体参与实战业务;要做好机关部门的基础工作，各警种、各职能部门要搞好各自的基础规划;要按照实战化、专业化的要求，抓好自身建设，苦练基本功，培养行家里手，建成本领域的尖刀队，切实担负起指导基层和攻坚克难的任务;要切实为基层服务，政策导向、制度设计、机制建设要向基层倾斜。
十四、积极外来人口管理中遇到的难点问题
28、强化外来人口治安管理工作。要在党委、政府的领导下，依靠同级综治委，围绕外来人员的工作点和落脚点，把信息采集、输入工作，分解部分到用工单位，及社区、物业、中介机构和相关政府部
门。要将登记工作的重点放到散居社会面和外来三无人员上，主要的工作精力放在高危人员的筛选、确定和落实管控措施上;要花大力气推动集宿管理、私房出租户定室定人管理，切实服务现实斗争。
篇二：全国公安厅局长会议心得
落实公安部三项纪律情况总结报告
严格落实三项纪律深入推进纪律作风大检查情况报告
根据公安部党委贯彻落实中央关于开展党的群众路线教育实践活动印发的“三项纪律”，按照我站《关于严格落实三项纪律深入推进纪律作风大检查的通知》要求，我科室结合开展党的群众路线教育实践活动和学习贯彻全国公安厅局长座谈会精神，积极协助站党委把贯彻落实“三项纪律”作为当前深入推进纪律作风大检查和反腐倡廉建设的一项重要任务抓紧抓好。现将工作开展情况总结如下：
一、认真组织，围绕主题
按照我站统一安排部署，我科室召开全科大会，就如何开展好“严格落实三项纪律，深入推进纪律作风大检查”工作做出部署，多次组织全科官兵进行了认真的研究讨论，制定了《严格落实三项纪律深入推进纪律作风大检查工作实施方案》，对开展该项工作的指导思想、基本原则、实施步骤和工作要求都做了详细的安排部署，把我科官兵的思想统一到上级的要求上来，为组织开好“严格落实三项纪律深入推进纪律作风大检查”专项工作奠定了良好的基础。《实施方案》制定以后，我科结合自身队伍建设和业务工作实际，召开专门会议进行动员部署，加强组织领导，周密部署，明确
工作措施，落实工作责任，认真组织实施。在此基础上，采取专题学习、重点辅导、交流研讨等方式，组织全体官兵深入学习并深刻领会上级领导机关制定“三项纪律”的重要意义，积极协助站党委把贯彻落实“三项纪律”作为当前深入推进纪律作风大检查和反腐倡廉建设的一项重要任务抓紧抓好，使全科官兵提高党性修养、个人素质、工作态度，主动进行纪律作风检查。
二、创新形式，深入开展
我科室从实际出发,根据站党委相关要求，结合开展党的群众路线教育实践活动和学习贯彻全国公安厅局长座谈会精神，深入学习三项纪律。活动中通过召开座谈会、学习讨论、专题辅导报告、组织观看警示教育片等多种形式，把“三项纪律”的要求及时传达到官兵中去，确保人人知晓、入脑入心，积极营造学纪律、用纪律、守纪律的浓厚氛围。做到科长、教导员带头学习，做到熟知熟记，先行领会和掌握“三项纪律”的精神实质，切实提高贯彻的自觉性。对照“三项纪律”，深入梳理在纪律作风方面存在的问题和隐患，对违纪苗头做到早发现、早报告、早处理。科室每名官兵与领导签订保证书，组织官兵进行深刻自查，警醒官兵严守纪律，不碰高压线。对照纪律检查方面存在的问题，重点提高反腐倡廉理论思想水平、加强作风建设和效能建设、加强业务培训、提高业务经办能力。对照解决群众诉求方面存在的问题，重点学习正面典型先进事迹和反面典型案例剖析，查找差距，弥补不足。
三、深入推进,务求成效
认真抓好三项纪律教育学习活动，提高党员干部执政能力和廉政建设能力，在增强教育的实际效果上下功夫。
在具体实施中,重点抓“三个”深入:一是深入开展政治理论学习，重点学习党的群众路线教育实践活动和全国公安厅局长座谈会重要讲话精神；二是深入开展行风建设，检查中央“八项规定”和公安机关“五条禁令”、“五个严禁”等规定执行情况，严查严纠对待群众简单粗暴，冷横硬推以及涉“枪、车、酒、赌”等违令问题，坚决防止搞形式、走过场，切实解决行风方面的突出问题；三是深入开展纪律教育学习宣传工作。利用专栏、网站等多种形式，大力宣传纪律教育活动内容和成果，深入基层面向群众，营造良好的舆论氛围。根据查摆出的问题，狠抓整改，建章立制，落实成效。在扎实推进三项纪律学习实践活动中提出了三个“确保”的工作要求，即：确保精心组织，广泛参与；确保重点篇目的学习时间和学习质量；确保创新方式学以致用。
开展严格落实三项纪律深入推进纪律作风大检查活动以来，我科室组织结合工作和党员队伍的实际，采取组织学、重点学、开展活动促进学、出题思考讨论学、大会发言交流学、领导参与带头学的方法，丰富了学习形式，提高了学习
质量。我科室官兵在思想认识上有了明显提高，作风上有了明显改进，纪律上有了明显增强，做到了教育活动与业务工作两促进。纪律作风建设是一项常抓不懈的工作，今后我科室将按照上级部署与要求,弘扬求真务实精神,进一步提高全科官兵拒腐防变的意识和能力，促进党风廉政建设再上新台阶,为构建和谐警营关系作出新的贡献。
篇三：全国公安厅局长会议心得
我对公安信息化的一点认识（优秀范文5篇）
第一篇：我对公安信息化的一点认识
我对公安信息化的一点认识
——着力推动公安信息化建设实现社会化
近几年，随着“金盾工程”的正式实施，公安信息化建设已经在全国公安系统中如火如荼地开展起来。尤其是，武汉市的信息化建设，取得了令人瞩目的成绩。“武汉公安以信息主导警务，信息化建设在服务公安工作中发挥了特殊作用，值得肯定。”公安部副部长张新枫检查武汉市公安信息化工作时称赞。
2006年以来，武汉市加大公安信息化建设力度。目前，武汉市公安系统已建立和开展应用警用地理平台、城市视频监控系统、警务综合平台、综合查询系统建设，市公安局指挥中心充分应用三级网上调度、GPS巡逻车管理、有线无线综合调度、实时图像监控等系统，已建成一个现代化的报警受理中心、指挥调度中心。
公安信息化建设极大提升了武汉警方的战斗力。我市命案破案率连续7年达90%以上；百姓关注的街头抢劫、抢夺、扒窃类案件逐年大幅下降。取得一系列成果的同时，我们必须清醒地看到公安信息化建设过程中存在的一些问题：经费不足，进程较为缓慢，信息化人才缺乏，服务社会的宗旨尚未充分凸显。通过几年的建设实践，使我们深刻地领会到，要解决以上问题，公安信息化必须走社会化之路。
一、社会化是筹集建设资金的有效途径
信息化建设是一个需要巨大投入的系统工程，这么大的投入，全部依靠财政显然是有困难的。要建设公安信息化，就必须千方百计筹集资金，想方设法节约经费，否则只能是纸上谈兵，一事无成。因此，我们可以不失时机地利用市场竞争机制，本着双赢原则，通过社会化途径解决建设资金的问题。
利用社会化资金的第一种方式是分期付款。公安信息网是一个高效、发达、覆盖面广的信息通信网络，而一次性铺就一个如此大范围的网络，前期投入很大。在这种情况下，可以用分期付款的方式，由
承建商先期垫付资金，双方共同协商付款期限及付款期数，实现互利互惠。对于资金需求较大的项目，若一个承建商垫付有困难，可以将其分解为几个小项目，由几个承建商分别承、分别垫付。
利用社会化资金的第二种方式是租用。对于信息化建设中所必需的线路和设备等，可以采用租用方式。例如通信线路，过去自建费用高于租用费用，现在，租用具有更大的优势。公安机关不是运营商，其自建线路不能对外出租，只能供自己使用，设备利用率极低。当前，运营商的服务质量和维护能力都有较大程度的提高，完全可以满足我们公安工作的需要，通过租用线路，我们不但能够获得优质的服务，还可以节省大量的人力、物力和财力。利用社会化资金的第三种方式是合作共建。公安信息化建设中的有些项目，具有收费和创收功能，可以通过与承建方合作，在项目收费中支付建设费用，从而全部或部分免除公安的建设投入。
二、社会化是保障顺利推进的必要手段
无论是管理理论，还是应用技术，社会上都有许多成功的思想和案例，公安机关在进行信息化建设时，可以参考和借用，以便少走弯路，降低风险，确保公安信息化的顺利实施。一些现代企业管理理论，可以经过改造而适用于公安工作，一些企业在实施信息化过程中所积累的经验和教训对公安信息化工作也具有重要的参考价值。比如许多企业在实施信息化过程中，由于直接引进国外的软件系统而导致失败，从中发现了国内与国外管理模式上的差距，这就为公安机关购置软件系统敲了警钟：在购买国外产品时，要多方考察，确认其符合我国公安工作规范，并能根据我方需求及时进行本地化改造。同时提醒我们，在实施公安信息化过程中，不能仅从单一业务系统考虑问题，要从公安机关的整体出发，统一规划，对
公安业务流程进行科学分类、分步实施。
同时，将社会上成熟的技术吸收过来，加以改造，为我所用，可以加快公安信息化的建设步伐。许多民用系统和民用技术已经在社会上经过广泛的应用，并取得了良好的应用效果，这些技术和系统可以通过转化和吸收，为公安信息化所使用，从而大大加快公安信息化的步伐。比如视频会议和IP电话技术以及监控系统等等，在民用领域已经非常普及，技术成熟，效益巨大，公安机关在实施信息化过程中，直接移植过来就可以使用，完全没必要去重复开发。条码和IC卡技术也是民用领域中广泛使用的技术手段，原来在商品识别和信息处理上发挥了重要作用，现在我们可以把它经过一些改造，应用到公安业务管理工作中来。
三、社会化是解决人才问题的有效办法
众所周知，目前，我们的公安队伍最缺乏的是两类人才，一类是善于写作的人才，另一类就是懂信息化的人才。在此情况下，我们可以利用社会力量，把懂信息化老师请到单位，边工作边培训，或者聘请相关专业领域的拔尖人才做顾问，在工作中学习。
对于此类人才，可以建立灵活的用人机制，实现优胜劣汰，使公安机关的技术人员与社会上的技术人才实现有效交流，从而建设一支既熟悉公安业务、又具有专业知识的复合型公安信息化人才队伍。
四、公安信息化的服务对象是整个社会
公安机关作为政府的一个职能部门，其职责是实现对社会的有效管理和服务。公安信息化表面上是服务于公安机关，实质上是为整个社会提供服务。
公安信息化作为政府信息化的一部分，是以服务社会为根本宗旨的。衡量公安信息化的成败，要看其的社会效益如何，要从社会整体上来衡量其利弊得失。因此，成功的公安信息化，必须要能够降低行政成本，提高行政效率，要有利于增强公安机关预防犯罪、打击犯罪的能力，要有利于维护社会稳定，保障人民安居乐业。脱离了这一根本性的衡量标准，就不会有成功的公安信息化。因此，要实现公安信息化更好地为社会服务的目的，必须加快接入网建设，早日将公安信息网延伸到公安机关的每个角落，延伸到人民群众的身边。
同时，我们也要看到，公安工作具有保密性质，公安信息化要依托社会化，但绝不能依赖社会化。对于一些专业性较强的业务和涉密业务，公安机关要保持自主开发、管理和维护能力，以确保信息安全，确保公安机关具有坚强的战斗力。
公安信息化作为一项复杂的系统工程，必须坚持走社会化道路，充分利用社会资源建设公安信息化，坚持公安信息化为社会服务，只有这样才能保证公安信息化健康快速的发展，才能全面推进“金盾工程”建设，才能早日实现“科技强警”这一目标。
一中队王婷
第二篇：对公安信息化建设的认识
谈谈我对公安信息化建设的认识
以“公安信息化建设、执法规范化建设、构建和谐警民关系”为内容的“三项建设”是公安部在深入总结公安机关“三基”工程建设基础上，为推动公安事业长远发展作出的一项重大战略性决择，是公安机关今年和今后一段时间的三大战略课题，三者互为相辅相承，缺一不可。这次培训对我来说大有醍醐灌顶的味道。我学到了平时业务工作中的一些基本知识，也认识到了加强个人修养、提高自身素质的重要性。在学习中我看到了差距，学到了方法，对这次学习倍感珍惜，尤其对公安信息化建设有了新的认识和深刻的体会。
1.由拉网式摸底排查、满天飞追捕抓人、长时间高强度审讯“三板斧”侦察向网上排查、网上串并、网上追逃破案转变。
2.由“民警下班、小偷上岗”转变为“猫鼠同步”、警力跟着警情走。
3.大力推行网上办案，设置办案程序“防火墙”，规范了民警执法程序。
拉网式摸底排查、满天飞追捕抓人、长时间高强度审讯，这是过去公安机关侦查破案的“三板斧”。然而，近年来，随着犯罪的动态化、智能化特征日趋明显，职业犯罪、高科技犯罪不断增多，“李逵”式的“三板斧”已日渐“老迈”。
全国公安机关进行一场公安信息化的现代警务新变革，已成为必然趋势。全国公安厅局长座谈会9月23日至25日在江苏南京召开。会议提出，全国各级公安机关要大力推进公安信息化建设，必须坚持向信息化要警力、要战斗力，以信息化带动基层基础工作，以信息化推动警务机制创新、提升警务工作效能，全面提高公安机关的实战能
力。
第三篇：我对信息化的认识以及我的职业规划
我对信息化的认识以及我的职业规划
摘要：本文紧扣当今社会信息化的环境，谈了自己对信息化的现状，并结合自身的实际情况，对自己的职业生涯制定了较为详细的计划。
关键词：信息化，规划，竞争
如今，我们已经进入了一个信息化时代。作为一名当代大学生，认清形势显得尤为重要。信息社会，又称信息化社会。在以往的农业社会和工业社会中，物质、能量是社会的主要资源，人们所从事的是物质生产，虽然在生产过程中也会产生许多信息，但并未引起人们的重视利用，信息起到的作用也相当有限。而在信息社会中，信息则成为主要社会资源，其地位在物质与能量之上，发挥的作用远远地超出物质和能量。伴随着科技发展与信息技术的广泛应用，以信息为主导的经济活动在全球范围迅速扩大，给社会带来的价值超出农业和工业生产价值总和，并已在一些国家的国民经济中占据主导地位。所谓“信息就是信息，它既不是物质，也不是能量”，这句话精辟的概括了信息的地位和作用，它表明在信息社会中信息同物质和能量是处在平等的地位，也是社会发展的一种不可或缺的资源。
信息社会高度注重劳动的智能化。信息社会里，人们高举“知识就是资本”，“知识就是经济”的旗号。人们的观念受到社会强烈的冲击，尊重知识、创造知识已成为社会主流，以至于涌现出大量的“知本家”。伴随信息产业的兴起和信息技术在传统工业、农业、服务业的高度渗透，现代生产正由资本密集型转向技术密集型、知识密集型。体力劳动和资源的投入屈居次位，智力和科技投入相对增大，劳动者不再只是直接处理劳动对象，而且还要处理有关生产过程的不断变化的信息，因而现代产业对劳动者的文化程度、智力水平，特别是信息素养提出了更高的要求。科技成为信息社会的第一要素，信息社会要建立在科技的发展与应用之上。在信息社会中，科学研究是其关键性支柱之一，因为科学研究会引起新技术的变革，数据与信息利
用只有同这些新技术结合才能为社会带来巨大的利益。同时科学知识促使技术创新和经济发展，影响着社会教育与政府决策。我认为，如何在信息化环境的竞争中占据一席之地，是值得我们深思的问题。
从当前的形势来看，管理工作已经与信息化密不可分。以计算机为中心的信息技术得到快速发展，使信息系统产生成为可能。学好信息化只是对我们管理类学生来说十分重要。从前两个学期的情况来看，我在这方面的基础相对来说比较薄弱。因此我必须更加重视这类知识的学习。”管理信息系统”是由人和计算机网络集成，能提供企业管理所需信息以支持企业的生产经营和决策的人机系统。主要功能包括经营管理、资产管理、生产管理、行政管理和系统维护等。这门学科涵盖知识范围较广，我认为学习这类知识对在信息化环境下生存的我们会有很多帮助。在今后的学习中，我会把“管理信息系统”摆在很重要的位置。可以说，任何一个领域都无法与信息化割裂开，因此，我们还要学习相关领域的知识。比如英语，人们的交流是通过沟通产生的，而语言是沟通的媒介。管理者需要具备较强的沟通能力。锻炼语言能力是增进我们与其他人交流的最主要途径。我们大学生除了要提高自身的中文沟通能力，也应该学好英语，以便在激烈的竞争中占据一席之地。今年六月，我们就要参加英语四级考试了，我会尽自己最大努力准备这次考试。当然我们学习英语的目的并不只是拿到证书，更重要的是让自己具备较强的英语沟通能力。所以我要对英语多加联系，以便提高自己的英语交流能力。
第四篇：公安信息化
关于公安信息化建设的思考
王学磊
（湖南警察学院公安三大队侦查02区队090103020004）
摘要：当前,世界正从工业社会向信息化社会过渡。面对这种迅速发展的形势,公安机关必须正确认识公安信息化建设的体系结构和发展趋势,及时发现信息化进程中存在的问题,全力推进公安信息化体系建设。
关键词：公安信息化
体系结构
发展趋势
存在问题
措施
当今社会的一大特征就是就是信息化日益渗透到社会的各个领域，并直接关系和影响到各国的政治，经济，科技，文化及社会发展的方方面面，起作用和重要性日渐突出，搞好公安信息化建设，对于提高公安队伍的战斗力，维护社会稳定，打击犯罪和保护人民生命财产，都有其十分重要的意义。
一、充分发挥基层在信息化建设中的主观能动性和创造性是公安信息化得以持续发展的重要动力公安信息化要获得持续发展的动力，需要各级党委、政府的大力支持，各级公安机关的高度重视。从建设层面讲，需要有清晰的需求、强劲的投入和广泛、深入的应用。我们讲在信息化建设中应用是“灵魂”，不仅仅因为“应用”是目的性的，而且，应用的成效刺激了新的需求，带动了新的投入。基层正是公安信息化的应用主体。他们最贴近实战，对各类信息具有高度的敏感性；他们是公安业务的具体承办者，对信息化业务需求有较清醒的了解；他们是各类信息系统的直接使用者，对信息系统的效能拥有权威的发言权。因此，公安信息化持续发展的动力既来自上层，也来自基层。如何发挥基层，特别是一线民警在信息化建设中的主观能动性和创造性，是信息化规划和建设中需要重点考虑的。公安信息化建设不同于其他科技建设。当信息系统从数据采集系统向工作系统发展时，它事实上已成为工作理念、工作模式的载体，信息化应用效益很大程度上取决于使用者所处地域的政治、经济和文化发展状况及使用者所在部门（单位）的工作模式。因此，在公安信息化的整体框架中为基层留下施展空间，不仅是必要的，而且是必须的。不少基层单位之所以能在信息化中获益，与他们能够在相当大的范围内自主地决定信息应用模式不无关系。由于信息化是工作理念、工作模式的技术实现，而工作理念、工作模式将因地因时而变，因此，信息化存在着一些不确定因素，需要各级公安机关去消化。基层处在实战一线，对于信息化中存在的不确定因素，他们具有比上级公安机关更强的适应和消化能力。所以，我们一方面要通过“统一规划、统一标准”，解决以信息化促进业务规范、提高信息共享程度、形成大地域范围的信息化作战机制等关键性问题，同时，也要解决大一统建设带来的系统在特定的地域范围或特定的时间范围内水土不服、适应性差、灵活应用的空间小等
问题。
二、充分落实准确定位与把握公安基层实战部门公安信息化进程与发展方向
作为公安机关的基层一线实战部门，面临的是最前沿的警务动态与形势，从它对信息化建设的需求来讲，如何努力推动公安信息化建设向更实用实效与实战性以及更高层次的突破与发展，从而引领、助推公安工作，准确定位与把握公安基层实战部门公安信息化进程与发展方向，找准矛盾关键，缩小差距，明确对策与思路，堪称当下紧要之务，同时也是对未来公安工作建设长远的一
种战略性思辨。
在当今国家法治化、社会信息化、治安动态化的大背景下，基层实战单位的信息化建设必须把信息技术与公安业务工作相融合，突破传统的警务理念、模式与方法，建设与打造适合于时代需求与现实需要的公安信息化警务体制与模式，这样才能占得先机、赢得主动，提高公安工作的针对性和有效性。
基层派出所可以说最前沿的公安一线部门，最贴近社会治安面，是治安案件与刑事案件的案发的最前沿区域，而且各项警务工作直面群众百姓。因此，它的信息化建设方向必须要面向应用，凸出实战性能，不仅要前沿化，使科技水平跟上时代的节奏，而且还要略超于社会普遍，并将未来走向定位于高层次、高水平、高端位，才能打得赢，战得胜。随着社会信息化程度不断升级，公安基层一线实战部门的信息化建设也要不断升级与维护，凸显时效性，跟上时代的要求。通过互联网，局域网等计算机信息网络的联通使各类信息源源不断为各项警务工作服务，提高基础工作中的刑侦、治安、人口管理、稳定信息等源头信息的质量，提升基础工作水平，讲究信息的更新速度，针对日常工作中获取的信息，及时在相应的警务平台进行数据更新，提高信息联网、编辑、存储、分类、分析的应用能力。建立情报信息资源大平台，有效实现共享交流，对社会治安信息掌控快速化与前沿化，对信息“去粗取精、去伪存真”的研判分析准确化，高速与高效地进行反馈和应用。
它的建立要符合地域特点与实际，针对辖区的地域实际特点，开
展有针对性的信息化建设。以市内经济繁华的地段辖区为例，如火车站、商业区、商品集贸地等，它的一线单位信息化建设就要针对治安秩序不好、案件易发地段加强科技投入，建好信息化监控措施，建立完善的信息情报网络与信息分析研判平台，通过多种渠道、运用多种手段获取情况、信息、资料，并应用信息平台对其进行分析、研究、判断，准确把握社会治安的发展变化规律、特点和走向，实现警务集约化、信息化。在信息预警方面，全面掌握影响社会稳定、社会治安的深层次、预警性和内幕性的情报信息，真正做到他动我知，准确预警，快速反应，有效处置。在信息导侦方面，提高精确打击能力，依托公安信息网的优势，不断健全完善常住人口信息、暂住人口信息、刑事及治安案件信息、违法犯罪人员信息等公安应用系统，形成覆盖公安工作的相对比较完备的综合信息查询系统，有针对性地加强刑事特情、刑嫌调控、阵地控制工作，多层次、多渠道地拓宽情报信息的来源，并切实加强情报信息的应用转化，及时获取和固定准确充分的证据，从而实施精确打击。在信息防控方面，提高提前预防能力，通过对一个时间段、一个地区发案数、警情数的定量研判分析，确定案件的高发时段和区域，采取弹性工作制、错时工作制等适应动态治安特点的勤务模式，使防范工作更具前瞻性、针对性和实效性，使警力投向投量更加精确。以全局性战略眼光，充分发挥主观能动性，有针对性地采取“打、防、管、控、破”措施，先发制敌，快速反应，以应对各类突发事件，控制复杂的局势局面。
还有就是它的人才需求，要以实际应用能力为立足点，进行培养与培训信息化人才。进行科技建警，科学培训，强化实效与应用，使身在一线的干警能够适应前沿动态，掌握实战信息化技能，向专业化、高层次、实战应用方向培训。并结合实践工作，干中学、学为用，坚持把理论知识和业务实践相结合，循序渐进、逐步提高，先基本后应用，使技术与战术有效结合，并随时调整思路，不断更新创新，促进协调发展、取得实效。做到人尽其才，才尽其用。并建立相应的机制体系，进行检查与考核，以考促练，以练促用，有力保证它的实施与进行。
三、推进公安信息化建设的理性思考
深化公安信息化建设，应紧密结合公安实践，紧扣时代发展主题，坚持科学发展观，在思想认识、实践创新、服务实战、惠及民生等方面敢于突破瓶颈，谋求新发展，实现新跨越，取得新成绩。
（一）解放思想，突破传统认识瓶颈。公安机关在信息化建设中，首先要在解决思想、统一认识上下功夫，把广大民警的思想从那些不合时宜的传统理念、传统思维、传统方法中解放出来，以与时俱进的魄力和改革创新的勇气，扎实推进信息化建设的不断发展。
一是要充分认识到加强信息化建设是当今社会发展对公安工作的必然要求。二是要充分认识到加强信息化建设是提升公安机关战斗力的有效途径。三是要充分认识到加强信息化建设是公安
事业科学发展的必由之路。
（二）精心规划，突破常规工作瓶颈。公安信息化建设是一项综合系统工程，必须站在全局的高度，超常谋略，精心规划。一是要坚持深入基层广泛调研，切实了解和掌握本地区信息化建设现状和实战需求，明确建设的总体思路、工作重点、发展方向和预期目标。二是要建立信息化日常运行工作机制，把信息采集、传递、整理、维护、应用、研判等各个环节的工作，以及各部门的职责任务，通过制度予以规范，使信息化工作成为经常性基础工作。三是要完善各项运行管理制度，落实各项保障措施，建立应急处置机制，增强应对和处置突发事件的能力，确保信息系统正常安全运行。四是要建立健全经费保障机制。积极争取各级党委、政府及有关部门支持和帮助，把公安信息系统建设的各项经费纳入财政预算，并制定相关标准予以保障。五是要加大教育培训力度。信息化建设的不断深入，对广大民警的计算机操作、信息系统应用等都提出了新的更高的要求，为此要根据新形势新任务的要求，紧紧围绕实战需要，把信息化培训作为“三个必训”的重要内容，加快建立以实战应用为核心的培训机制建设，实施有针对性的多层次培训，切实通过加强教育培训来保证民警信息技能素质的跟进，以有效适应信息化条件下的工作需要。
（三）改革创新，突破常规运作瓶颈。公安信息化建设，实质上
是公安工作手段建设，但是它绝不是普通意义上的手段建设，而是顺应信息化时代应运而生的。一是信息化建设要着力推进警务工作手段的变革。要根据信息时代违法犯罪的规律特点和发展趋向，创新建设管理治安、打击犯罪的信息化手段，不断提高打击防控的科技含量。二是信息化建设应着力推进警务运行模式的创新。三是信息化建设应着力推进警务管理效率的提升。公安信息化建设，其目的是为了提高公安工作效率和效能。要充分发挥科技手段作用，充分抓住信息化建设的有利契机，科学整合警务资源，改革优化警务流程，实现警务效能的最大化。
（四）高效应用，突破热建冷用瓶颈。信息化应用是信息化建设的核心和价值所在，不是在公安工作中一般意义的使用或运用。公安机关要把信息化应用置于突出位置，努力把建设成果转化为现实战斗力。一是要倡导全警参与，牢固树立应用意识。二是要加强总结提炼，提高应用能力。各级公安机关要主动搭建各种平台和载体，全面开展形式多样、内容丰富的信息化应用练兵和竞赛活动，充分发挥以点带面、引领实战的作用，不断增强全体民警的应用能力。三是要注重成果转化，增强应用实效。四是注重优化整合资源和协同作战相结合。五是要组织专门力量加强信息应用软件研发，实现由信息化手段重点服务破案追逃，向服务公安基础工作、队伍管理教育等全方位转变，不断拓展信息化应用的广度和深度。
（五）科学管理，突破机械管理瓶颈。高水平管理是信息化应用高效率的根本保障。公安机关要进一步健全和完善管理运行机制，确保信息化建设和应用工作有序规范。
一是要建立信息化三级管理体系，切实提高各警种部门的信息应用和安全维护水平。二是要加强工作规范建设。要从建立完善岗位职责等规章制度入手，建立一整套信息化运行管理、信息服务、勤务保障等工作规范，全力确保网络畅通高速、系统运行稳定、数据存储安全，切实发挥服务实战的最大功效。三是要加强专业人才队伍建设。立足内部挖潜，把有信息化应用技能专长的民警纳入人才库管理培养，加大信息化人才库建设力度
第五篇：对教育信息化的认识
对教育信息化的认识
随着现代信息技术的飞速发展，全球性的教育信息化革命正在教育的各个领域全方位迅猛地展开。教育信息化，已成为世界范围内教育现代化的重要标志。教育系统第四次务虚会中提出用信息化改变思维，把信息化战略作为今后的一项重要工作来抓，具有深远的意义。下面谈谈我对教育信息化的一些理解和认识。
一、教育信息化与教育观念、思维模式的转变
现阶段，我区信息化教育的硬件建设已初具规模，因此，教育观念、思维模式的转变应成为教育信息化最重要的任务，这理所当然地要求教育工作者，从教育功能、师生关系、教学模式、教学组织形式、教学过程的时空观、教学的质量观、终身教育观等诸方面进行深刻的反思与深入的探讨，从而推陈出新，形成能适应信息时代发展需要的新的教育观念、思维模式。
二、教育信息化与课程改革
小学教育信息化，不仅是一种物理上能够看得见的方式的转变，也是一种教育思维的转变，是推动课程改革的重要组成部分。从信息化入手，改变思想教育的针对性、实效性不强问题；改变课程内容“难、繁、偏、旧”的状况；改变课程结构单一，学科体系相对封闭，难以反映现代科技、社会发展的新内容，脱离学生经验和社会实际的困惑；改变学生死记硬背、题海训练的状况；改变课程评价过于强调学业成绩和甄别、选拔的功能等。就课程的本质与课程的功能来说，教育信息化要求中小学的新课程体制应成为一个开放体系。
三、教育信息化与新型教学模式的建构
目前，许多花费大量资金建设的计算机机房、校园网等现代化教学设施大量闲置或流于形式，对一线教学改革起不到多大实质性作用，没有真正发挥其应有的作用，投入与效率严重不符。因此，必须改变传统的以教师为中心的教学模式，建构一种既能发挥教师的主导作用又能充分体现学生认知主体作用的新型教学模式。在此基础上逐步实现教学内容、教学手段和教学方法的改革。
四、教育信息化与教学形式、教学手段的变化
随着信息技术日新月异的发展，教学形式、教学手段正在发生根本变化。由以往只利用黑板、粉笔、文本教材等传统教学手段，采用单向灌输式课堂教学的形式，以教师为中心的局面，正逐渐向着以学生为主体，以教师为主导，师生共同利用多媒体计算机技术、网络技术等现代教学手段，进行交互式开放性教学的局面转变。新型的丰富多彩的信息化教学形式，突破了传统教学形式的时空局限，促进了师生角色、师生关系的变化，有利于学生主体精神的发挥，极大地提高了中小学的教学效益。
五、教育信息化与教育资源的建设利用
教育资源指用于教育信息化的各种信息资源，如学科教案、电子教材、各类素材、共享软件、试题、百科知识、教研论文、教育新闻信息、各类教育统计数据等等。教育教学过程的展开与控制，有赖于通过对各种教育信息资源的传播、分析、处理、加工利用来进行。离开了教育信息资源，教育教学活动便难以顺利展开，教育信息化更是无从谈起。因此，要充分利用好我区的教师研修平台和数字学校等电子资源，提高教学效益，这将是我校今后在教师培养、教科研建设等方面重点探索研究的一项内容。
六、教育信息化与师资培训
现代信息技术的挑战，使整个基础教育界受到了巨大冲击，促使传统的教育思想、教育体制、教学内容、学习方式等发生了前所未有的深刻变革。自然，被视为教改的关键所在的教师，其职能、角色的定位，也不可避免地要发生根本性变化。随着教育信息化的推进，教师的角色也将逐渐由传统的知识传授者转变成设计者、指导者、组织者、帮助者、学习资源管理者及研究者。这种新型教师的职能变化，对教师的素质提出了新的更高要求，也使得中小学教育信息化必须包含现代化师资培训的重要内容。中小学教育信息化不仅对师资培训的内容有很高的标准，对培训的方式方法也有了新的要求。因此，这种教师的全员可持续培训，在培训的内容、培训的教材、培训的方式方法、培训的体制、培训效果的评价等方面应合理而广泛地应用教育信
息化。
教育信息化是一个庞大系统的长期工程，也是教育现代化的重要标志和必由之路，因此，每一位教育者都应该集思广益，深入探索，这样，我区教育信息化水平才会得到不断提高，教育教学水平也会不断精进，房山教育的信息化战略才会取得实效。
篇四：全国公安厅局长会议心得
公安机关执行三个规定回头看具体措施
公安机关执行三个规定回头看具体措施33篇
聚焦解决问题，做到有甚么问题就解决甚么问题，甚么问题突出就重点解决甚么问题，勇于动真碰硬、破解困难。第1文档网精心为大家整理了，希望对你有帮助。公安机关履行3个规定回头看具体措施16月19日，西盟县公安局展开“3个规定”贯彻履行情况“回头看”工作推动会，县人民政府副县长、县公安局党委书记、局长马里参加会议并讲话，县公安局党委副书记、政委者中伟，在家局党委委员及全部民辅警参与推动会。
会上，马里就进1步做好“3个规定”贯彻履行“回头看”工作，提出：
1要深入领会掌控“3个规定”的重要意义，切实增强行动自觉。要从讲政治的高度，深入理解“3个规定”;要从落实全面从严管党治警责任的层面，充分认识“3个规定”;要从保护民警执法权益的角度，坚决履行“3个规定”。
2要客观对待履行“3个规定”的问题短板，务必保持苏醒认识。西盟县公安机关队伍建设、纪律建设、风格建设等方面依然面临着许多问题和隐患，全局民辅警要对贯彻履行“3个规定”工作的重要性和必要性务必有苏醒认识。
3要深入推动“3个规定”的贯彻履行，确保全覆盖不留盲区。各部门在学习上要再深入、宣扬上要再全面、责任上要再压实、监督上要再强化、整改上再务实，以良好的精神状态和扎实的工作作
风，推动贯彻履行“3个规定”构成长效。
公安机关履行3个规定回头看具体措施2活动目标
认真贯彻落实总书记关于展开贯彻履行“”“”的重要唆使精神，深入贯彻中央政法工作会议、全国公安厅局长会议精神。以新时期中国特点社会思想为指点，深入贯彻落实党的109大和109届2中、3中、4中全会精神，增强“4个意识”、坚定“4个自信”、做到“两个保护”。牢固建立以人民为中心的发展思想，确保严格规范公正文明执法落到实处，切实满足人民大众对民主法治和公平正义核心价值的期待。
指点思想?要掌控履行“”的7个重点，展开对比检查。是不是存在超出职权下达不符合法律规定的立案、撤消案件、终止侦察、变更强迫措施、降格或升格处理案件等唆使的行动;是不是存在超出职权私自向办案单位或办案人员提出案件管辖、定性等处理意见的行动;是不是存在要求办案单位或办案人员背法查封、扣押、冻结财物或背法处置涉案财物的行动;是不是存在超出职权批转涉案材料的行动;是不是存在向办案单位负责人或办案人员提出私下会面案件当事人、当事人近亲属、代理人和其他与案件有益害关系人员的行动;是不是存在本人或授意身旁工作人员、近亲属等关系人为案件当事人请托、说情的行动;是不是存在本人或授意身旁工作人员、近亲属等关系人违背规定刺探案情、透风报信的行动(以下简称“7看”)。
要全面完全深入查找在贯彻履行“”中存在的突出问题，采取坚决措施予以整改。坚持以上率下，带头管好自己和身旁人，对严格遵照“”作出示范引领。对比“7看”重点内容逐1剖析检查，认真查找、主动说明自己是不是存在违背“”的问题和行动，对严格履行“”作出许诺。
学习范围
1、《领导干部干预司法活动、插足具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》?2、《司法机关内部人员过问案件的记录喝责任追究规定》?3、《关于进1步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行动的若干规定》?4、《公安机关内部人员干预、插足案件办理的记录、通过和责任追究规定》?5、关于下发《关于进1步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行动的若干规定》的通知活动安排?坚持党支部支委成员带头学习。做到先带头、先整改，坚持边学习边对比边反思，积极作为、以上率下，自觉做遵规学规守规用规的模范。支部于4月23日至26日转达、学习上级文件精神，展开自我剖析;4月27日召开支委会研究制定支部活动方案和推动计划;5月7日召开党员大会展开“”学习教育;5月8日展开主题党日活动，讨论学习体会，签订“”许诺书;定于5月12日、19日、26日、6月2日、9日展开集中宣讲;5月20日前，完成支委成员剖析材料和民警个人学习体会。
活动要求?坚持问题导向。聚焦解决问题，做到有甚么问题就解决甚么问题，甚么问题突出就重点解决甚么问题，勇于动真碰硬、破解困难。坚持立行立改。对贯彻履行“”不重视、不到位、走过场等问题，逐条逐项列出清单，建立台账，明确整改时限，全程跟踪问效、对账销号，确保质量。坚持标本兼治。既立足治标，强化当下整改措施，又着眼治本，构成久长有效机制;既直面新问题，又解决历史遗留问题，延续用力、久久为功。
公安机关履行3个规定回头看具体措施36月以来，公安局前后召开全公安机关贯彻落实“3个规定”“回头看”专题推动会和第1次、第2次视频调度会。公安局主要负责人对全公安机关推动贯彻履行“3个规定”回头看工作提出几点要求：提高政治站位，深化部署推动。全各级公安机关要把展开“3个规定”贯彻履行情况“回头看”作为当前和今后1段时期的1项重要政治任务，迅速组织召开动员会、推动会和专题会，强化组织领导，层层压实责任，严格履行“3个规定”相干要求，着力查找贯彻履行“3个规定”中存在的突出问题和薄弱环节，进
1步推动“3个规定”落严落实落地;认真转达学习，做到全员覆盖;深入展开“7查”，梳理排查问题。对比“7查”重点内容逐1剖析检查，认真查找是不是存在违背“3个规定”的问题和行动，对严格履行“3个规定”作出许诺;强化以案促改，抓好案件剖析。对领导干部背纪背法案件要及时进行剖析检查，全面查找在从严管党治警工作中存在的短板和不足，有针对性地提出改进措施。对违背“3个规定”典型案例要进行分析^p研究，找准存在的突出问题和薄弱环节，深入分析^p产生问题的本，及时研究有针对性、可操作性的整改措施，并建立清单化管理制度，实行挂图作战，明确整改时限，逐1对账销号整改;强化制度建设，推动执法公然。对公安机关已制定的1系列贯彻履行“3个规定”的制度措施，要进1步加强学习教育，并严格规范履行，确保制度履行不断档、不走样。同时，要结合新的党纪法规要求和面临的执法办案新情势新任务，抓好“立、改、废”等制度建设工作，及时研究制定贯彻履行“3个规定”的务实管用配套制度，构成长效机制，从头上梗塞违背“3个规定”的漏洞，切实保障“3个规定”彻彻底底贯彻落实到位;抓好问题整改，做好迎检准备。对省厅督导检查反馈的具体问题和意见建议务必
要逐一对比、照单全收，逐条制定整改措施、逐条落实整改责任、逐条明确整改时限，坚决抓好整改落实。重点是要规范建立台账、加强调和沟通、大力营建氛围、强化督导督察。以最扎实的工作风格、最优良的工作成效迎接中央督导组的检查，有力推动“3个规定”的贯彻落实走深走实。
为深入推动工作，公安局尽早制定《公安机关展开“3个规定”贯彻履行情况“回头看”工作实行方案》，成立公安局“回头看”工作领导小组，抽调5名同志成立工作专班，组织展开为期3个月的“回头看”工作，不划阶段、不分环节，坚持把学习教育、调查研究、自查自纠、督导督察贯穿全进程。要求各级公安机关认真梳理和剖析20年以来本单位产生的违背“3个规定”和公安部“两个规定”的案件情况，总结经验教训，把贯彻履行“3个规定”存在的突出问题和薄弱环节找准、找实、找到位，进1步梗塞制度漏洞，健全制度机制，推动全公安机关各级党组织和广大党员干部切实增强贯彻履行“3个规定”的政治自觉和行动自觉。全部民警、职工、辅警对比“7查”重点内容逐1剖析检查，强化思想认识，认真查找报告本身是不是存在违背“3个规定”的问题和行动，对严格履行“3个规定”作出许诺。
连日来，公安局党委成员分头深入挂钩联系的县(市)公安局展开检查督导工作。全12个县(市)公安局和公安局特警支队、反恐支队、国保支队、科信处等部门相继组织本单位、本部门人员展开落实“3个规定”的学习、排查活动，目前相干工作正紧密有序推动。
篇五：全国公安厅局长会议心得
学习全国公安厅局长会议个人心得
公安机关必须全力攻克的难题。公安工作离不开群众的理解和支持，警民关系如果不和谐，公安工作就会寸步难行，公安工作做得再多也是徒劳的。从这几年绍兴市公安机关的实践看，笔者认为构建和谐警民关系，必须在以下几个方面下功夫。
一、构建和谐警民关系，必须在提高全体公安民警的思想认识上下功夫
构建和谐警民关系是建设和谐社会的重要内容和组成部分，是解决当前警力不足的有力举措，是应对当前复杂社会治安问题的有效方法，是创新新形势下公安工作方法的必要途径，也是推进公安队伍职业化、正规化和现代化建设的有效载体。因此，各级公安机关特别是领导干部要从站在巩固党的执政基础、提高党的执政能力的高度，深刻认识构建和谐警民关系的特殊重要性，不断增强公安队伍的凝聚力、战斗力、亲和力。要切实加强对广大公安民警的思想政治教育，要有针对性地开展宗旨意识和群众观念、群众路线教育，使广大民警坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者，做党和人民的忠诚卫士，着力建设和谐的警民关系。
二、构建和谐警民关系，必须在树立科学正确的理念上下功夫
社会主义法治理念是当前指导公安政法工作的重要方针，科学正确的理念是公安机关和广大公安民警构建和谐警民关系的理论基础和思想前提。在日常公安工作和执法执勤中，公安机关和广大民警只有自觉树立起执法为民、法律统一和尊严、公平正义、依法制约有力、保障人权、党的事业、人民利益和宪法法律至上等科学正确的工作理念，心中想着人民、脑中装着法律、手中握着公平正义，把群众高兴不高兴、拥护不拥护、赞成不赞成作为公安执法工作的出发点和落脚点，才能得到人民的支持，才能与人民群众保持良好的关系，才能构建和谐的警民关系。
三、构建和谐警民关系，必须在群众普遍关心的“小事”上下功夫
群众与公安机关打交道，绝大部分都是在一些小案件、小事件、小纠纷这些“小事”上。“小事”虽小，对群众来说，却是涉及其切身利益的“大事”，群众对公安机关整体形象的评价也往往取决于这些“小事”。长期以来，公安机关都比较注重破大案、破要案，对涉及群众切身利益的面广量多的小案件、小事件、小纠纷，由于警力不足等客观因素，往往没有引起足够的重视，群众对公安机关的意见也主要集中在这些“小事”上。这几年，绍兴市公安机关加大了对小案件、小事件、小隐患、小纠纷、小事故等“五小”的关注程度，加大了预防、化解和处置的力度，严厉打击“两抢一盗”等多发性侵财案件，规范接处警工作，加强窗口单位建设，受到了广大群众的欢迎和拥护。实践证明，构建和谐警民关系，必须从“小处”入手，从“小事”抓起，从群众最有意见的地方改起，在细节上下功夫，通过一点一滴的积累，争取群众对公安工作的支持、理解，构建和谐的警民关系。
四、构建和谐警民关系，必须在充分发挥公安机关的职能作用上
下功夫
公安机关是和谐社会的建设者、保障者，公安民警是人民群众的保安员和警卫员。构建和谐警民关系，必须立足于充分发挥公安机关的职能作用。因此，公安机关和广大民警要以党的十七大精神和科学发展观为指导，全面把握和认真践行社会主义法治理念的基本要求，充分发挥公安机关刑事司法和社会管理这两大基本职能，坚决维护国家安全和社会稳定，有效遏制、预防和减少犯罪，着力提高服务经济社会发展的能力和水平，最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，为人民群众创造良好的社会治安环境，满足人民群众对公共安全的新期待、对公共管理的新期望、对公共服务的新期盼、对公平正义的新要求，使公安机关真正承担起社会主义和谐社会的建设者、促进者、保障者的重大历史责任，构建和谐的警民关系。
五、构建和谐警民关系，必须在大力推进社区和农村警务战略上下功夫
构建和谐警民关系，公安机关要切实承担起社会管理和公共服务的职责，必须使公安工作实现“打击型向防范型、被动型向主动型、管理型向服务型”的转变。要实现这个转变，必须大力推进社区和农村警务战略，转变以往“重打轻防”的工作思路，以社区（农村）为依托，优化警力配置，规范警务运作，切实做到警力下沉、警务前移，让更多的民警走进社区、农村，融入群众，扎根基层，与群众一起预防犯罪、减少发案，实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标，走出一条市场经济条件下公安机关的专门工作与群众路线相
结合的。